إن تطوير المهارات والتعلم عملية مستمرة ومستمرة ، وهو أمر لا بد منه للشركات من أي نطاق. لمواكبة العصر وضمان الإنتاجية المثلى ، من الأهمية بمكان تطوير خطة تدريب الشركة. قد يبدو أن هذا تمرين يستغرق وقتًا طويلاً ، ولكن يجب القيام به مرة واحدة فقط ، وبعد ذلك يتطلب تعديلات طفيفة مع تطور السوق أو تحسن التكنولوجيا. تحتاج جميع رتب الإدارة والموظفين إلى ترقية مجموعات مهاراتهم بمرور الوقت.

 

ومن ثم ، يجب دمج التدريب في عمليات الشركة اليومية. غالبًا ما يأخذ الموظفون المتحمسون الذين يرغبون في رؤية الشركة تنجح أفكارًا جديدة يصادفونها ويقترحون مسارًا للعمل من شأنه أن يفيد أرباح الشركة النهائية.

 

ومع ذلك ، فإن تدريب الموظفين الإضافي ، إذا تم اختياره بعناية ، سيساعد في تحقيق كفاءة أكبر وعائد أفضل على الاستثمار (ROI).

 

لنقل وتسجيل احتياجات التدريب وأهميتها الهائلة للأعمال ، تعد قوالب خطة التدريب من SlideTeam هي الحل الأمثل. باستخدام قوالب العروض التقديمية المنسقة من قبل الخبراء والمصممة باحتراف ، ستتمكن من نقل شخص ما إلى دور جديد أو محترف مهني من منصبه الحالي.

 

توفر لك الطبيعة القابلة للتخصيص بنسبة 100٪ للقوالب المرونة المطلوبة لتحرير عروضك التقديمية. تمنحك الشرائح الجاهزة للمحتوى البنية التي تشتد الحاجة إليها. حان الوقت لوضع خطط تدريب فعالة!

 

النموذج 1: سطح PPT لخطة تدريب الموظفين

 

الطريقة الأكثر فاعلية لضمان حصول كل موظف على التدريب الذي يحتاجه هي تطوير خطة تدريب مصممة خصيصًا لاحتياجاتهم الخاصة. تحدد خطة تدريب الموظف بالضبط ما يجب أن يحدث لتلبية متطلبات التدريب. احصل على تدريبك الفني وتخطيط المشروع ، وما إلى ذلك ، بالترتيب مع PPT Deck. قم بتنزيله على الفور!

 

خطة تدريب الموظفين

 

قم بتنزيل هذا النموذج

 

النموذج 2: شريحة PPT لخطة التدريب

 

استخدم مجموعة PPT الخاصة بنا لتوضيح كيف تخطط لتنفيذ مبادراتك التدريبية. إنه يحدد ما يجب أن يحدث حتى تنجح جهود التدريب الخاصة بك. بصرف النظر عن خطة التدريب ، يشتمل هذا العرض أيضًا على تقرير خطة تدريب سنوي كامل لمزيد من الوضوح. طور المهارات الخاصة بعملك من خلال منصة PPT الجاهزة للمحتوى. التحميل الان!

 

خطة التدريب

 

قم بتنزيل هذا النموذج

 

النموذج 3: إستراتيجية التدريب مع خطة التطوير والأولوية

 

يمكن للمنظمات استخدام استراتيجيات التدريب لتطوير بروتوكولات لتطوير المهارات المهنية للموظفين. يضمن إنشاء إستراتيجية تدريب أن تتداخل هذه الجهود مع عمليات عملك لزيادة قيمة كل جلسة تدريبية إلى الحد الأقصى. باستخدام قالب PPT هذا ، يمكنك مساعدة موظفيك على أداء وظائفهم بفعالية ، وزيادة الإنتاجية الإجمالية للشركة.

 

استراتيجية التدريب مع خطة التطوير والأولوية

 

قم بتنزيل هذا النموذج

 

النموذج 4: نموذج PPT لخطة تدريب الشركات

 

تحدد خطة تدريب الموظف بالضبط ما يجب أن يحدث من أجل تلبية متطلبات التدريب. توظيف شرائح PPT الخاصة بخطة تدريب الشركات لتوفير المهارات والمعرفة لمؤسستك. صف ما يجب أن تتضمنه خارطة طريق المشروع ، مثل أهداف المشروع وأهدافه ، والجدول الزمني الذي يشير إلى الجدول الزمني ، والمخاطر المحتملة ، وما إلى ذلك. هذا اختيار ممتاز لأي مساعدة في تعلم الصناعة وتطويرها. التحميل الان!

 

خطة تدريب الشركات

 

قم بتنزيل هذا النموذج

 

النموذج 5: خطة تدريبية لإدارة العمل الفعال

 

تزويدك بخطة تدريب قوية لقالب PPT يمكن أن يكون بمثابة أساس لمنظمة وليس لتدريب الموظفين فقط. يضمن التطوير المستمر للمهارات أنك تسعى جاهدة لتحقيق إدارة عمل فعالة ونجاح القوى العاملة. هذا هو السبب في أنه من الأهمية بمكان تطوير استراتيجية التدريب. قم بتنزيله الآن وشاهده يصنع المعجزات لشركتك.

 

الخطة التدريبية لإدارة العمل الفعال

 

 قم بتنزيل هذا النموذج

 

النموذج 6: خطة تنفيذ تدريب الموظفين من صفحة واحدة

 

يمكن أن يضع التدريب المناسب الموظفين على طريق النجاح داخل الشركة. إن تنفيذ خطة التدريب أهم من إنشاء واحدة. سيتم الاهتمام بالجدول الزمني للتدريب الأسبوعي والجدول الزمني والنتائج المرجوة. أيضًا ، حدد الخطوط العريضة لعملية تقييم احتياجات التدريب في خمس خطوات ، بدءًا من التقييم السابق للجرد ، وتحليل ورشة العمل ، والتحقق من المهمة ، وجرد احتياجات التدريب ، وتصميم البرنامج. ضع يديك على هذا التصميم على الفور. 

 

خطة تنفيذ تدريب الموظف من صفحة واحدة

 

قم بتنزيل هذا النموذج

 

النموذج 7: نموذج PPT لخطة التدريب على المبيعات

 

إنها مهمة صعبة لإعداد مندوبي المبيعات للنجاح. سيتمكن فريق المبيعات الخاص بك من إنشاء ارتباطات هادفة مع المشتري باستخدام PPT Slide. يزودهم بالمهارات والموارد اللازمة. يذكر هذا النموذج على وجه التحديد التدريب الميداني والتدريب على الأسئلة الشائعة وما إلى ذلك. قم بتنزيله على الفور.

 

خطة التدريب على المبيعات

 

قم بتنزيل هذا النموذج

 

النموذج 8: الخطوات الأساسية لوضع خطة فعالة لبرنامج تدريب الموظفين

 

تمكنت الشركات من مواكبة الوتيرة السريعة للتغييرات والتحديات مع تنفيذ خطة تدريب الموظفين التي نتج عنها قوة عاملة مرنة ومدربة جيدًا. حان الوقت للتعرف جيدًا على الخطوات اللازمة لإنشاء خطة تدريب فعالة للموظفين. من إجراء تقييم إلى تنفيذ التدريب ، كل شيء متاح بسهولة في شريحة PPT هذه. احصل عليها الآن! 

 

الخطوات الرئيسية لوضع خطة برنامج تدريب الموظفين الفعال

 

قم بتنزيل هذا النموذج

 

النموذج 9: مخطط التدريب الأسبوعي - صفحة واحدة

 

يجعل قالب PPT أحادي الصفحة للمخطط الأسبوعي من السهل تتبع تقدم المشروع وإنشاء جدول مهام. يساعدك في تحديد أولويات المهام والبقاء على المسار الصحيح من خلال تقسيم وقتك بحكمة. بمساعدتها ، يمكن للمرء بسهولة جدولة الأحداث وتقييم تقدم المشروع. يمكنك أيضًا وضع جدول ميزانية أسبوعي لتتبع إنفاقك. التحميل الان! 

 

مخطط التدريب الأسبوعي ملخص بيجر

 

قم بتنزيل هذا النموذج

 

النموذج 10: الجدول الزمني لخطة التدريب الأسبوعية لتطوير القيادة

 

من الأهمية بمكان تنمية ثقافة القيادة في جميع أنحاء المنظمة. باستخدام نموذج PPT الخاص بنا ، يمكنك تقوية مهاراتك وكفاءاتك القيادية. . يمكنك إنشاء خارطة طريق أسبوعية تحدد كيف ستطور مؤسستك مهارات القيادة لدى الموظفين. . احصل على هذه الشريحة الآن وابدأ أسبوع عملك الجديد!

 

الجدول الزمني لخطة التدريب الأسبوعية لتطوير القيادة

 

قم بتنزيل هذا النموذج

 

انتهى اليك!

 

ستحتاج الشركات التي ترغب في النمو والتكيف إلى تدريب موظفيها في مرحلة ما. وجود ما تحتاجه قبل أن تحتاجه يشير إلى أن شركتك مستعدة للمستقبل.

 

قد يكون إنشاء خطة تدريب للموظفين أمرًا صعبًا ، ولكن SlideTeam موجود هنا لإنقاذك. 

 

أسئلة وأجوبة حول خطة التدريب

 

ما هي طرق التدريب المختلفة؟

 

يعد تدريب الموظفين جزءًا مهمًا من نمو الشركة ونجاحها. تعتبر القوة العاملة المدربة جيدًا أكثر إنتاجية وكفاءة ، مما يسمح لها بتقديم مساهمات كبيرة لمؤسستهم. فيما يلي قائمة بأساليب تدريب الموظفين لكي تفهمها وتختار منها.

1- التعلم الإلكتروني

2- التدريب أثناء العمل

3-المعلم بقيادة التعلم

4- تدريب المحاكاة

5- تدريب بالفيديو

6- دراسات الحالة

7- التعلم من الأقران

 

ما هي خطوات البرنامج التدريبي؟

 

لسنوات ، حاولت المنظمات تدريب العاملين في الخطوط الأمامية دون وجود عملية. ومع ذلك ، من أجل تطوير برنامج تدريبي ناجح لمؤسستك يساعد على تنمية أفضل الموظفين ، يجب مراعاة الخطوات التالية: 

الخطوة 1 - حدد تدريبك.

الخطوة 2 - جهز تدريبك.

الخطوة الثالثة - ضع تدريبك على المحك.

الخطوة 4 - قم بإجراء تدريبك.

الخطوة 5 - تحقق من تدريبك

الخطوة 6- قم بإجراء مراجعة لأداء المتدرب.

ماذا ينجز برنامج التدريب؟

تزودهم برامج تدريب الموظفين بالمهارات والمعرفة التي يحتاجونها لأداء مهامهم اليومية. علاوة على ذلك ، تزود برامج التدريب الموظفين بمعرفة واسعة في مجالات تخصصهم ، مما يسمح لهم باكتساب الخبرة وأن يصبحوا أكثر راحة في أداء وظائفهم.