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Stratégies de gestion du stress au travail Diapositives de présentation Powerpoint

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Caractéristiques de ces diapositives de présentation PowerPoint :

Cette présentation complète contient des diapositives PPT sur un large éventail de sujets mettant en évidence les principaux domaines des besoins de votre entreprise. Il a des modèles conçus par des professionnels avec des visuels pertinents et un contenu axé sur le sujet. Cette plate-forme de présentation contient un total de quarante-huit diapositives. Accédez aux modèles personnalisables. Nos concepteurs ont créé des modèles modifiables pour votre commodité. Vous pouvez modifier la couleur, le texte et la taille de la police selon vos besoins. Vous pouvez ajouter ou supprimer le contenu si nécessaire. Vous n'êtes qu'à un clic d'avoir cette présentation prête à l'emploi. Cliquez sur le bouton de téléchargement maintenant.

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Contenu de cette présentation Powerpoint

Diapositive 1 : Cette diapositive présente les stratégies de gestion du stress en milieu de travail. Indiquez le nom de votre entreprise et commencez.
Diapositive 2 : Cette diapositive indique l'ordre du jour de la présentation.
Diapositive 3 : Cette diapositive présente la table des matières de la présentation.
Diapositive 4 : Il s'agit d'une autre diapositive qui poursuit la table des matières de la présentation.
Diapositive 5 : Cette diapositive met en évidence le titre des sujets qui doivent être couverts ensuite dans le modèle.
Diapositive 6 : Cette diapositive présente les causes du stress au travail et ses conséquences.
Diapositive 7 : Cette diapositive met en évidence les principales dimensions du stress au travail.
Diapositive 8 : Cette diapositive représente le cadre du stress professionnel mettant en évidence les symptômes et les maladies.
Diapositive 9 : Cette diapositive met en évidence le titre des sujets qui doivent être couverts ensuite dans le modèle.
Diapositive 10 : Cette diapositive présente les conséquences du stress lié au travail.
Diapositive 11 : Il s'agit d'une autre diapositive qui poursuit Conséquences du stress lié au travail.
Diapositive 12 : Cette diapositive met en évidence le titre des sujets qui doivent être couverts ensuite dans le modèle.
Diapositive 13 : Cette diapositive montre l'importance de la gestion du stress au travail.
Diapositive 14 : Cette diapositive met en évidence le titre des sujets qui doivent être couverts ensuite dans le modèle.
Diapositive 15 : Cette diapositive présente l'auto-évaluation des niveaux de stress basée sur les symptômes.
Diapositive 16 : Cette diapositive affiche des signes physiques et émotionnels pour évaluer les niveaux de stress.
Diapositive 17 : Cette diapositive met en évidence le titre des sujets qui doivent être couverts ensuite dans le modèle.
Diapositive 18 : Cette diapositive représente Promouvoir la gestion de soutien pour contrôler le stress au travail.
Diapositive 19 : Cette diapositive présente le rôle des employeurs dans la réduction du stress au travail.
Diapositive 20 : cette diapositive met en évidence le titre des sujets qui doivent être couverts ensuite dans le modèle.
Diapositive 21 : Cette diapositive montre des techniques comportementales pour faire face au stress.
Diapositive 22 : Ceci est une autre diapositive qui continue Techniques comportementales pour faire face au stress.
Diapositive 23 : Ceci est une autre diapositive qui continue Techniques comportementales pour faire face au stress.
Diapositive 24 : Cette diapositive présente les techniques de diversion pour faire face au stress.
Diapositive 25 : Cette diapositive présente les techniques en milieu de travail pour faire face au stress.
Diapositive 26 : Il s'agit d'une autre diapositive qui poursuit Techniques en milieu de travail pour faire face au stress.
Diapositive 27 : Cette diapositive présente des techniques physiques pour faire face au stress.
Diapositive 28 : Cette diapositive montre des techniques physiques pour faire face au stress.
Diapositive 29 : Cette diapositive présente d'autres stratégies de gestion du stress pour stimuler la productivité.
Diapositive 30 : Cette diapositive affiche les choses à faire et à ne pas faire pour gérer le stress au niveau individuel.
Diapositive 31 : Cette diapositive met en évidence le titre des sujets qui doivent être couverts ensuite dans le modèle.
Diapositive 32 : Cette diapositive représente le programme de formation en gestion du stress pour les employés.
Diapositive 33 : Cette diapositive met en évidence le titre des sujets qui doivent être couverts ensuite dans le modèle.
Diapositive 34 : Cette diapositive présente l'effet positif du programme de formation en gestion du stress.
Diapositive 35 : Cette diapositive met en évidence le titre des sujets qui doivent être couverts ensuite dans le modèle.
Diapositive 36 : Cette diapositive montre le tableau de bord de gestion du stress au travail mettant en évidence les alertes d'arrêt de travail.
Diapositive 37 : Cette diapositive présente le tableau de bord de gestion du stress avec suivi du bien-être et variabilité de la fréquence cardiaque.
Diapositive 38 : Cette diapositive affiche des icônes pour les stratégies de gestion du stress en milieu de travail.
Diapositive 39 : Cette diapositive est intitulée Diapositives supplémentaires pour aller de l'avant.
Diapositive 40 : Cette diapositive montre le rôle des RH dans la gestion du stress lié au travail.
Diapositive 41 : Cette diapositive présente un graphique à barres avec une comparaison de deux produits.
Diapositive 42 : Il s'agit d'une diapositive de chronologie. Afficher les données relatives aux intervalles de temps ici.
Diapositive 43 : Cette diapositive fournit un plan de 30 60 90 jours avec des zones de texte.
Diapositive 44 : Il s'agit d'une diapositive de comparaison pour établir une comparaison entre les produits, les entités, etc.
Diapositive 45 : Cette diapositive montre des post-it. Postez vos notes importantes ici.
Diapositive 46 : Cette diapositive représente la feuille de route pour le flux de processus.
Diapositive 47 : Cette diapositive représente un diagramme de Venn avec des zones de texte.
Diapositive 48 : Il s'agit d'une diapositive de remerciement avec l'adresse, les numéros de contact et l'adresse e-mail.

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  1. 100%

    by Thomas Carter

    Wonderful ideas and visuals. I'm really pleased with the templates, which are unique and up to date.
  2. 80%

    by Cruz Hayes

    “Excellent information with easy access.”

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