Gestão Eficaz de Conflitos no Local de Trabalho Slides de Apresentação em PowerPoint
O modelo de apresentação do PowerPoint é uma ferramenta útil na apresentação de informações sobre o gerenciamento eficaz de conflitos no local de trabalho. O Gerenciamento de Conflitos é uma ferramenta vital que ajuda a lidar com confrontos de maneira tática e construtiva. O objetivo é obter um resultado positivo de disputas e desacordos existentes no local de trabalho. A agenda do modelo é o gerenciamento eficaz de vários conflitos que ocorrem na organização. O objetivo é reduzir, eliminar ou resolver conflitos existentes na organização. Ele abrange detalhes sobre tornar os funcionários capazes o suficiente para lidar com conflitos existentes no local de trabalho, fornecendo-lhes um programa de assistência e treinamento. O modelo abrange detalhes sobre os conflitos atuais existentes na organização. Esses conflitos são conflitos interpessoais, práticas de gerenciamento inadequadas, assédio e conflitos baseados em discriminação, etc. Ele abrange detalhes sobre o relatório e as estatísticas por departamento associados aos conflitos no local de trabalho. O modelo cobre informações sobre a análise de conflitos, determinando o impacto dos conflitos no desempenho da empresa. Ele fornece detalhes sobre a matriz de avaliação de conflitos para avaliar a gravidade, a probabilidade de conflitos, a planilha de gerenciamento de conflitos e o plano de ação. Ele cobre informações sobre o sistema de gerenciamento de conflitos, incluindo o modelo de gerenciamento de conflitos, abordando o estilo de gerenciamento de conflitos apropriado no local de trabalho, determinando maneiras de reduzir conflitos e determinar maneiras de como o conflito interpessoal no local de trabalho. O modelo contém detalhes sobre a assistência ao conflito do funcionário em termos de prevenção de conflito do funcionário, programa de assistência ao funcionário, treinamento de manuseio de conflito do funcionário. O impacto geral do gerenciamento de conflitos é avaliado.
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Conteúdo desta apresentação em PowerPoint
Slide 1: Este slide apresenta a Gestão Eficaz de Conflitos no Local de Trabalho. Indique o nome da empresa.
Slide 2: Este slide exibe a Agenda para a Gestão Eficaz de Conflitos no Local de Trabalho.
Slide 3: Este slide exibe o Índice.
Slide 4: Este slide fornece informações sobre a Identificação de Conflitos.
Slide 5: O objetivo deste slide é fornecer informações sobre os vários conflitos existentes na organização. Os conflitos prevalecentes são - conflito interpessoal, conflito devido a habilidades de gestão deficientes, assédio e discriminação.
Slide 6: O objetivo deste slide é fornecer informações sobre os vários conflitos existentes na organização. Os conflitos prevalecentes são - conflito interpessoal, conflito devido a habilidades de gestão deficientes, assédio e discriminação.
Slide 7: Este slide fornece informações sobre os relatórios de vários conflitos por departamento que ocorreram nos últimos dois anos em termos de assédio e discriminação.
Slide 8: O slide fornece informações sobre as estatísticas que demonstram o quão persistentes são os conflitos no local de trabalho e estão interrompendo o fluxo de trabalho.
Slide 9: O slide fornece informações sobre as estatísticas que demonstram o quão persistentes são os conflitos no local de trabalho e estão interrompendo o fluxo de trabalho.
Slide 10: Este slide fornece informações sobre a Análise de Conflitos
Slide 11: Este slide mostra o Impacto dos Conflitos no Desempenho da Empresa
Slide 12: Este slide mostra a Matriz de Avaliação de Conflitos na Organização
Slide 13: Este slide exibe a Planilha de Gestão de Conflitos.
Slide 14: Este slide apresenta o Plano de Ação de Gestão de Conflitos.
Slide 15: Este slide mostra Como Lidar com Conflitos Interpessoais no Local de Trabalho.
Slide 16: Este slide mostra o Modelo de Gestão de Conflitos
Slide 17: Este slide discute sobre a Seleção do Estilo Apropriado de Gestão de Conflitos no Local de Trabalho
Slide 18: Este slide apresenta Maneiras de Reduzir Conflitos.
Slide 19: Este slide descreve Como Lidar com Conflitos Interpessoais no Local de Trabalho.
Slide 20: Este slide descreve Como Lidar com Conflitos Interpessoais no Local de Trabalho.
Slide 21: Este slide mostra Ajudando os Funcionários a Lidar com Conflitos.
Slide 22: Este slide fala sobre Prevenção de Conflitos de Funcionários. A empresa pode ajudar o funcionário a lidar com conflitos, fornecendo serviços como consultas presenciais, consultas jurídicas, etc.
Slide 23: Este slide apresenta o Programa de Assistência ao Funcionário.
Slide 24: Este slide mostra o Programa de Assistência ao Funcionário. O programa de assistência ao funcionário ajudará os funcionários a melhorar seu bem-estar no local de trabalho e os capacitará a lidar com situações de conflito. Este programa prestará serviços como serviços clínicos, serviços de trabalho e vida e serviços ao empregador, etc.
Slide 25: Este slide apresenta o Treinamento de Gestão de Conflitos de Funcionários. A empresa pode fornecer um programa de treinamento para tornar os funcionários capazes o suficiente para lidar com conflitos. O treinamento fornecido será externo e será cobrado da empresa por funcionário. O treinamento inclui sessões como - escuta ativa, mediação dirigida por partes, etc.
Slide 26: Este slide apresenta o Treinamento de Gestão de Conflitos de Funcionários.
Slide 27: Este slide mostra o Impacto Geral da Gestão de Conflitos.
Slide 28: Este slide mostra o Impacto Geral da Gestão de Conflitos.
Slide 29: Este é o Slide de Ícones para Gestão Eficaz de Conflitos no Local de Trabalho.
Slide 30: Este slide é intitulado Slides Adicionais para Avançar.
Slide 31: Este é o slide Nossa Missão com Visão e Objetivo.
Slide 32: Este é o slide Sobre Nós para mostrar as especificações da Empresa.
Slide 33: Este slide exibe o Alvo.
Slide 34: Este é o slide de Comparação.
Slide 35: Este slide é intitulado Post It Notes. Poste suas anotações importantes aqui.
Slide 36: Este é o slide do Painel.
Slide 37: Este slide exibe o processo de Linha do Tempo.
Slide 38: Este é o slide do Plano de 30 60 90 Dias.
Slide 39: Este é o slide de Agradecimento com detalhes de Contato.
Gerenciamento Eficaz de Conflitos no Local de Trabalho
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