Apresentação de slides de Revisão de Desempenho
Aumente seu gráfico de desempenho no mercado usando esta Apresentação de Slides do Processo de Revisão de Desempenho. Este plano de melhoria de desempenho profissionalmente projetado e editável contém vinte e dois slides. Você pode manter o crescimento do seu negócio com a ajuda de alguns pontos-chave mencionados neste slide de plano de melhoria de desempenho. A apresentação de avaliação de desempenho inclui vários recursos, como avaliações de funcionários, promoção, avaliação, contabilidade de custos, registros confidenciais, etc., que são úteis para manter a reputação do negócio. Use gráficos, gráficos, diagramas e slides projetados profissionalmente baseados em dados para melhorar seu plano de desempenho em minutos. O modelo de apresentação de coaching de desempenho ajuda você a revisar a produtividade e a lucratividade de sua organização. Esta apresentação de análise de desempenho inclui modelos de PowerPoint prontos para uso em observações sistemáticas, como tomada de decisão, feedback visual, análise de dados, rotatividade de ativos fixos líquidos, demonstração de resultados, dividendo por ação e lucro após impostos. Baixe este deck de apresentação de gerenciamento de desempenho e alcance seu objetivo de maneira eficaz.
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Recursos desses slides de apresentação do PowerPoint:
Este deck de apresentação PPT editável e bem elaborado contém vinte e dois slides. Nossa apresentação em slides sobre o Processo de Avaliação de Desempenho ajuda a abordar o tópico com uma abordagem clara. Oferecemos uma ampla gama de slides personalizados com diversos gráficos e tabelas relevantes, visões gerais, modelos de tópicos e subtópicos e modelos de análise. Especule, discuta, projete ou demonstre todos os aspectos subjacentes sem dificuldades. Este deck também consiste em slides criativos e profissionais de todos os tipos para alcançar o objetivo de uma apresentação de forma eficaz. Você pode apresentá-lo individualmente ou como uma equipe trabalhando em qualquer organização da empresa. Este slide é adaptável ao Google Slides, o que o torna acessível imediatamente. Pode ser convertido em formatos como PDF, JPG e PNG.
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Conteúdo desta apresentação em PowerPoint
Slide 1: Este slide apresenta o Processo de Revisão de Desempenho. Declare o nome da sua empresa e comece.
Slide 2: Este slide mostra o Conteúdo da apresentação, que inclui - Cronograma de Revisão de Desempenho, Estabelecer Padrão de Desempenho, Comunicação com o Funcionário, Autoavaliação do Funcionário, Modelo de Avaliação de Desempenho, Fornecendo Feedback e Plano de Melhoria de Desempenho.
Slide 3: Este slide apresenta o Cronograma de Revisão de Desempenho para revisar o desempenho o mais rápido possível ou semanalmente ou trimestralmente.
Slide 4: Este slide representa Estabelecer um Padrão de Desempenho descrevendo - Objetivo de Melhoria, Critérios de Sucesso, Suporte Adicional Necessário, Cronograma de Revisão e Resultado Objetivo.
Slide 5: Este slide exibe a Comunicação com o Funcionário, definindo Metas e Objetivos de Desempenho e Desenvolvimento de Habilidades e Conhecimentos.
Slide 6: Este slide mostra a Autoavaliação do Funcionário com - Lista de Objetivos Que Foram Atendidos Ou Excedidos Durante o Período de Revisão de Desempenho, Lista de Objetivos Que Não Foram Atendidos Ou Excedidos Durante o Período de Revisão de Desempenho, Lista de Principais Pontos Fortes, Lista de Áreas de Desempenho Que Precisam de Mais Desenvolvimento.
Slide 7: Este slide mostra o Modelo de Avaliação de Desempenho em forma de tabela com diretrizes de revisão como - Excepcional, Excede os Requisitos, Atende aos Requisitos, Marginal e Insatisfatório, Demonstra Habilidades e Conhecimentos Necessários para o Trabalho, Tem a Capacidade de Aprender e Usar Novas Habilidades, Usa os Recursos Disponíveis de Maneira Eficaz, Responde de Maneira Eficaz às Responsabilidades Atribuídas.
Slide 8: Este slide apresenta Fornecendo Feedback, incluindo - Responsabilidades Atuais, Avaliação de Desempenho, Discutir Áreas de Excelência no Desempenho, Discutir Áreas de Melhoria, Comentários e Aprovação.
Slide 9: Este slide exibe o Plano de Melhoria de Desempenho em forma de tabela com os cabeçalhos - Áreas de melhoria, Itens de ação para melhorar, Data para concluir, Data da reunião de acompanhamento, Iniciais do supervisor e iniciais do funcionário.
Slide 10: Este é outro slide sobre o Plano de Melhoria de Desempenho, descrevendo o Desempenho que precisa de melhoria, o Período de Desempenho e os comentários do supervisor.
Slide 11: Este slide mostra os Ícones do Processo de Revisão de Desempenho.
Slide 12: Este slide é intitulado Slides Adicionais para Avançar. Você pode alterar o conteúdo conforme necessário.
Slide 13: Este é o slide Nossa Missão com imagens e caixas de texto para acompanhar.
Slide 14: Este é um slide de Comparação para declarar a comparação entre mercadorias/entidades etc.
Slide 15: Este slide exibe Sobre Nossa Empresa. Você pode mostrar as especificações da empresa/equipe etc. aqui.
Slide 16: Este é uma Lâmpada ou Ideia para mostrar informações, ideias, especificações etc.
Slide 17: Este é um slide de Venn com caixas de texto para mostrar informações.
Slide 18: Este slide mostra um Mapa Mental para representar entidades.
Slide 19: Este slide mostra um Quebra-cabeça com caixas de texto.
Slide 20: Este slide mostra um gráfico de Colunas Empilhadas com comparação de três produtos.
Slide 21: Este slide apresenta um gráfico de Colunas Agrupadas-Linha com comparação de três produtos.
Slide 22: Este é um slide de Obrigado com Endereço# número da rua, cidade, estado, Número de Contato, Endereço de E-mail.
Slide 1: Avaliação de Desempenho Slide 2: Objetivos da Avaliação de Desempenho Slide 3: Benefícios da Avaliação de Desempenho Slide 4: Etapas do Processo de Avaliação de Desempenho Slide 5: Definição de Metas e Objetivos Slide 6: Acompanhamento e Feedback Slide 7: Avaliação Formal Slide 8: Plano de Desenvolvimento Slide 9: Papéis e Responsabilidades Slide 10: Papel do Gestor Slide 11: Papel do Colaborador Slide 12: Papel do Departamento de RH Slide 13: Desafios Comuns Slide 14: Falta de Clareza nos Objetivos Slide 15: Vieses Inconscientes Slide 16: Feedback Insuficiente Slide 17: Resistência à Mudança Slide 18: Melhores Práticas Slide 19: Comunicação Efetiva Slide 20: Alinhamento de Expectativas Slide 21: Desenvolvimento Contínuo Slide 22: Conclusão
Dê vida à sua conversa com nossos slides de apresentação do Processo de Avaliação de Desempenho. Eles irão adicionar à realidade da sua mensagem.
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