Das McKinsey 7S-Modell für Veränderungsmanagement
Unser Mckinsey 7s Change Management Modell-Rahmenwerk ist explizit und effektiv. Es kombiniert Klarheit und prägnanten Ausdruck.
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Merkmale dieser PowerPoint-Präsentationsfolien:
Strategie, Struktur, Fähigkeiten, Systeme, Stil, Mitarbeiter
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