Gestão de relações com funcionários para desenvolver uma cultura de trabalho positiva Deck completo

Slide 1 : O slide representa a gestão de relações com funcionários para desenvolver uma cultura de trabalho positiva.
Slide 2 : Este é um slide da Agenda. Declare suas agendas aqui.
Slide 3 : O slide exibe o índice para apresentação.
Slide 4 : O slide continua o Índice.
Slide 5 : Este slide mostra a parte introdutória das relações com os funcionários que pode ser usada por organizações ou indivíduos.
Slide 6 : Este slide mostra estatísticas que podem ser usadas pelas organizações para compreender os impactos das relações com os funcionários nas organizações.
Slide 7 : Este slide mostra vários benefícios que podem ser usados pelas organizações para compreender o impacto de uma relação positiva entre funcionário e empregador.
Slide 8 : Este slide mostra diversas tendências que podem ser adotadas pelas organizações para se manterem à frente dos concorrentes na gestão das relações com os funcionários.
Slide 9 : Este slide mostra cinco pilares que podem ser utilizados pelas organizações para estabelecer ou gerenciar relações com os funcionários.
Slide 10 : O slide renderiza outro título do conteúdo.
Slide 11 : Este slide mostra os problemas mais comuns enfrentados pelas organizações no gerenciamento das relações com os funcionários no local de trabalho.
Slide 12 : Este slide mostra os problemas mais comuns enfrentados pelas organizações no gerenciamento das relações com os funcionários no local de trabalho.
Slide 13 : O slide mostra mais detalhadamente o título do conteúdo.
Slide 14 : Este slide mostra diversas causas que podem levar a conflitos no local de trabalho entre funcionários ou entre funcionários e a administração.
Slide 15 : Este slide mostra diversas dicas que podem ser utilizadas pelas organizações para resolver conflitos entre funcionários ou gestão.
Slide 16 : Este slide mostra várias habilidades que podem ser utilizadas por organizações ou RH para gerenciar ou resolver conflitos no local de trabalho.
Slide 17 : O slide também exibe o Título do Conteúdo.
Slide 18 : Este slide mostra o processo que pode ser usado pelas organizações para desenvolver um plano de melhoria de desempenho que pode ser usado pelas empresas.
Slide 19 : Este slide mostra dicas que podem ser utilizadas pelas empresas para impulsionar o desempenho dos funcionários, diminuir as demissões e melhorar o relacionamento.
Slide 20 : Este slide mostra várias dicas que podem ser usadas por organizações empresariais para gerenciar a crescente carga de trabalho de recursos humanos.
Slide 21 : O slide contém o título do conteúdo que será discutido mais adiante.
Slide 22 : Este slide mostra várias maneiras de melhorar as condições de trabalho e estabelecer um ambiente de trabalho positivo.
Slide 23 : Este slide mostra dicas que podem ser usadas pelas organizações para gerenciar os problemas de frequência dos funcionários.
Slide 24 : Este slide mostra várias estratégias que podem ser usadas pelas organizações para lidar ou gerenciar disputas relacionadas a salários dos funcionários.
Slide 25 : O slide exibe ainda mais o título do conteúdo.
Slide 26 : Este slide mostra diversas estratégias que podem ser utilizadas pelas organizações para melhorar as relações entre os funcionários no local de trabalho.
Slide 27 : Este slide mostra várias maneiras que podem ser usadas para aumentar a participação dos funcionários no processo de tomada de decisão organizacional.
Slide 28 : Este slide mostra várias campanhas que podem ser iniciadas por uma organização para melhorar a experiência dos funcionários.
Slide 29 : O slide também contém o título do conteúdo.
Slide 30 : Este slide mostra informações sobre diversas técnicas que podem ser usadas pelas organizações para melhorar ou aprimorar o envolvimento dos funcionários.
Slide 31 : Este slide mostra três estratégias que podem ajudar a organização a aumentar a taxa de engajamento dos funcionários.
Slide 32 : Este slide mostra a parte introdutória da abordagem bottom up que pode ser usada para aumentar o envolvimento dos funcionários.
Slide 33 : Este slide mostra quatro táticas que podem ser usadas para melhorar a comunicação bidirecional nas organizações.
Slide 34 : Este slide mostra a implementação da política de comunicação de portas abertas na organização para desenvolver relações positivas com os funcionários.
Slide 35 : Este slide mostra vários canais que podem ser usados pelas organizações para se comunicar com os funcionários ou fornecer-lhes atualizações.
Slide 36 : Este slide mostra diversas atividades que podem ser usadas pelas organizações para construir e melhorar o envolvimento dos funcionários na empresa.
Slide 37 : O slide renderiza ainda mais outro título do conteúdo.
Slide 38 : Este slide mostra quatro maneiras que podem ser utilizadas pelas organizações para melhorar a experiência dos funcionários.
Slide 39 : Este slide mostra estratégias que podem ser usadas pelas organizações para melhorar a experiência dos funcionários.
Slide 40 : Este slide mostra uma análise comparativa de software que pode ser usado pelas organizações para proporcionar uma experiência excelente e positiva aos funcionários.
Slide 41 : O slide exibe ainda mais o título do conteúdo.
Slide 42 : Este slide mostra vários benefícios monetários que podem ser usados pelas organizações para desenvolver ou construir boas relações com os funcionários.
Slide 43 : Este slide mostra vários benefícios não monetários que podem ser usados pelas organizações para desenvolver ou construir boas relações com os funcionários.
Slide 44 : O slide também apresenta o título do Conteúdo.
Slide 45 : Este slide mostra etapas que podem ser utilizadas pelas organizações para desenvolver um programa de treinamento para treinar funcionários.
Slide 46 : Este slide mostra um plano que pode ser usado pelas organizações para desenvolver um cronograma de treinamento em gerenciamento de relacionamento com funcionários.
Slide 47 : O slide contém mais detalhes do índice.
Slide 48 : Este slide mostra a matriz que pode ser usada pelas organizações para desenvolver o orçamento de gestão de relações com funcionários.
Slide 49 : Este slide mostra a matriz que pode ser usada pelas organizações para desenvolver o orçamento de gestão de relações com funcionários.
Slide 50 : O slide destaca ainda mais o Título do Conteúdo.
Slide 51 : Este slide mostra diversas métricas que podem ser usadas pelas organizações para avaliar o desempenho das relações com os funcionários no ano corrente.
Slide 52 : Este slide mostra um painel que pode ser usado pelas organizações para medir os resultados da gestão do relacionamento com funcionários.
Slide 53 : Este slide mostra um painel que pode ser usado pelas organizações para medir os resultados da gestão do relacionamento com funcionários.
Slide 54 : Este slide mostra um painel que pode ser usado pelas organizações para medir os resultados da gestão do relacionamento com funcionários.
Slide 55 : O slide renderiza outro título de conteúdo.
Slide 56 : Este slide mostra detalhes sobre diversas práticas adotadas pelo Google para construir e melhorar o relacionamento com os funcionários.
Slide 57 : Este slide mostra todos os ícones incluídos na apresentação.
Slide 58 : Este slide é intitulado Slides Adicionais para avançar.
Slide 59 : Este é o slide Nossa Missão com imagens e textos relacionados.
Slide 60 : Este é o slide Sobre nós para mostrar as especificações da empresa, etc.
Slide 61 : Este slide fornece Plano de 30 60 90 dias com caixas de texto.
Slide 62 : Este slide mostra Post It Notes. Poste suas notas importantes aqui.
Slide 63 : Este é um slide da Linha do Tempo. Mostre dados relacionados a intervalos de tempo aqui.
Slide 64 : Este é o slide Nosso Objetivo. Declare aqui os objetivos da sua empresa.
Slide 65 : Este é um slide de comparação para indicar a comparação entre commodities, entidades, etc.
Slide 66 : Este slide mostra a descrição SWOT: Força, Fraqueza, Oportunidade e Ameaça.
Slide 67 : Este é um slide de agradecimento com endereço, números de contato e endereço de e-mail.