Gestión eficaz de la compensación para aumentar la moral de los empleados y mantener la plataforma de competitividad del mercado

Diapositiva 1 : esta diapositiva presenta la gestión eficaz de la compensación para aumentar la moral de los empleados y mantener la competitividad en el mercado. Indique el nombre de su empresa y comience.
Diapositiva 2 : Esta es una diapositiva de Agenda. Indique sus agendas aquí.
Diapositiva 3 : esta diapositiva muestra la tabla de contenido de la presentación.
Diapositiva 4 : Esta diapositiva presenta la tabla de contenido que destaca las estadísticas clave de gestión de compensación de empleados a escala global
Diapositiva 5 : Esta diapositiva muestra la necesidad de un sistema de gestión de compensación eficiente en la empresa.
Diapositiva 6 : Esta diapositiva muestra la importancia de un sistema de gestión de compensaciones eficiente y estructurado en la empresa.
Diapositiva 7 : La diapositiva representa los componentes básicos de un Sistema de Gestión de Compensación Estructurada que está presente en la empresa, como salario básico, asignaciones, incentivos, etc.
Diapositiva 8 : Esta diapositiva muestra el estado actual de eficiencia de contratación de la empresa.
Diapositiva 9 : Esta diapositiva presenta los Indicadores de Eficiencia del Sistema de Gestión de Compensaciones actuales de la empresa.
Diapositiva 10 : esta diapositiva muestra algunas de las estadísticas generales de gestión de compensación de empleados a escala global.
Diapositiva 11 : esta diapositiva muestra la tabla de contenido de la presentación.
Diapositiva 12 : La diapositiva representa los factores internos que afectan el sistema de gestión de compensación de la empresa.
Diapositiva 13 : La diapositiva muestra los factores externos que afectan el sistema de gestión de compensación de la empresa.
Diapositiva 14 : La diapositiva presenta el sistema de gestión de compensación estructurada de la empresa con categorías de compensación.
Diapositiva 15 : La diapositiva muestra los tipos y categorías de sistemas de gestión de compensaciones en la empresa.
Diapositiva 16 : La diapositiva muestra los tipos y categorías de asignaciones que se ofrecen en el sistema de compensación.
Diapositiva 17 : La diapositiva representa los tipos y categorías de beneficios que se ofrecen en el sistema de compensación de la empresa.
Diapositiva 18 : La diapositiva muestra los tipos de sistemas de incentivos (sistema de incentivos individuales, sistemas de pago a destajo y pago a destajo diferencial) que puede implementar la organización.
Diapositiva 19 : La diapositiva presenta las categorías de incentivos en el sistema de gestión de compensaciones.
Diapositiva 20 : esta diapositiva muestra la tabla de contenido de la presentación.
Diapositiva 21 : La diapositiva muestra la descripción general de los pasos secuenciales y el procedimiento involucrado en la redacción de un proceso de gestión de compensación.
Diapositiva 22 : La diapositiva representa el paso 1 del proceso de gestión de compensaciones: la estrategia de la organización.
Diapositiva 23 : La diapositiva muestra el paso 2 del proceso de administración de compensaciones: determinación de la política de compensación.
Diapositiva 24 : La diapositiva presenta información sobre el tercer paso (análisis del trabajo y evaluación del trabajo) que está involucrado en el proceso de gestión de compensaciones.
Diapositiva 25 : La diapositiva muestra información sobre el cuarto paso (análisis de factores contingentes) que está involucrado en el proceso de gestión de compensación.
Diapositiva 26 : La diapositiva proporciona información sobre el quinto paso (diseño e implementación del plan de compensación) que está involucrado en el proceso de gestión de compensación.
Diapositiva 27 : La diapositiva representa información sobre el sexto paso (evaluación y revisión del proceso) que está involucrado en el proceso de gestión de compensaciones.
Diapositiva 28 : La diapositiva muestra los elementos clave para la implementación de una estrategia de gestión de compensaciones eficaz en la organización.
Diapositiva 29 : Esta es otra diapositiva que muestra los elementos clave para la implementación de una estrategia de gestión de compensaciones eficaz.
Diapositiva 30 : esta diapositiva muestra la tabla de contenido de la presentación.
Diapositiva 31 : La diapositiva muestra los principales riesgos que implica la implementación de un sistema de gestión de compensaciones estructurado y eficiente.
Diapositiva 32 : La diapositiva representa las diversas formas de mitigar los riesgos asociados con el sistema de gestión de compensaciones.
Diapositiva 33 : La diapositiva muestra los desafíos que implica implementar un sistema de gestión de compensaciones estructurado y eficiente.
Diapositiva 34 : Esta diapositiva presenta la tabla de contenido de la presentación.
Diapositiva 35 : Esta diapositiva muestra los distintos software de gestión de proveedores que puede utilizar la organización.
Diapositiva 36 : La diapositiva muestra las características y funciones de un sistema de gestión de compensaciones efectivo y eficiente
Diapositiva 37 : Esta diapositiva representa algunos de los nuevos enfoques que puede implementar la empresa para lograr los objetivos de la gestión de compensaciones con mayor eficiencia.
Diapositiva 38 : esta diapositiva muestra la tabla de contenido de la presentación.
Diapositiva 39 : Esta diapositiva presenta el estado de eficiencia de contratación estimado de la empresa después de seguir un proceso de gestión de compensación estructurada.
Diapositiva 40 : Esta diapositiva muestra los futuros Indicadores de Eficiencia del Sistema de Gestión de Compensaciones estimados de la empresa que se comparan durante 3 años.
Diapositiva 41 : esta diapositiva muestra la tabla de contenido de la presentación.
Diapositiva 42 : esta diapositiva muestra el panel de administración de la gestión de compensaciones.
Diapositiva 43 : Esta diapositiva muestra el Tablero de operaciones de administración de compensación.
Diapositiva 44 : esta diapositiva presenta la gestión de compensación eficaz para aumentar la moral de los empleados y mantener la competitividad en el mercado de los íconos.
Diapositiva 45 : esta diapositiva se titula Diapositivas adicionales para avanzar.
Diapositiva 46 : Esta es la diapositiva Nuestra misión con imágenes y texto relacionados.
Diapositiva 47 : Esta es la diapositiva Nuestro equipo con nombres y designación.
Diapositiva 48 : Esta es la diapositiva Nuestro objetivo. Indique los objetivos de su empresa aquí.
Diapositiva 49 : Esta es la diapositiva Acerca de nosotros para mostrar las especificaciones de la empresa, etc.
Diapositiva 50 : Esta diapositiva muestra el diagrama de Venn con cuadros de texto.
Diapositiva 51 : Esta diapositiva muestra Post-It Notes. Publique sus notas importantes aquí.
Diapositiva 52 : esta diapositiva presenta un diagrama circular con íconos y texto relacionados.
Diapositiva 53 : Esta es una diapositiva de comparación para establecer la comparación entre productos básicos, entidades, etc.
Diapositiva 54 : Esta diapositiva muestra un gráfico de barras con una comparación de dos productos.
Diapositiva 55 : Esta es una diapositiva de agradecimiento con dirección, números de contacto y dirección de correo electrónico.