Techniques d'embauche de la nouvelle ère pour une meilleure gestion des talents Deck complet

Diapositive 1 : Cette diapositive présente les techniques de recrutement New Age pour une meilleure gestion des talents.
Diapositive 2 : Cette diapositive illustre l'ordre du jour de la présentation.
Diapositive 3 : Cette diapositive intègre la table des matières.
Diapositive 4 : Cette diapositive met en évidence le titre des sujets à discuter ensuite.
Diapositive 5 : Cette diapositive donne un aperçu des statistiques actuelles de l'industrie liées au processus d'embauche et de sélection des ressources humaines.
Diapositive 6 : Cette diapositive traite de l'analyse du processus de recrutement RH actuel avec les normes de l'industrie.
Diapositive 7 : Cette diapositive présente les défis actuels du processus de recrutement des RH.
Diapositive 8 : Cette diapositive présente la nécessité d'une planification plus efficace du recrutement des RH.
Diapositive 9 : Cette diapositive comprend le titre du contenu à couvrir dans le modèle suivant.
Diapositive 10 : Cette diapositive présente l'allocation budgétaire pour le processus de recrutement des RH.
Diapositive 11 : Cette diapositive contient le titre des idées à discuter dans le modèle à venir.
Diapositive 12 : Cette diapositive traite de Comprendre les moyens d'identifier les besoins en matière d'embauche.
Diapositive 13 : Cette diapositive présente les Stratégies pour un processus de recrutement efficace des RH.
Diapositive 14 : Cette diapositive traite de l'élaboration d'un plan de recrutement et de sélection des RH.
Diapositive 15 : Cette diapositive traite de la préparation et de la planification d'un processus de recrutement RH efficace.
Diapositive 16 : Cette diapositive mentionne l'en-tête des idées à couvrir dans le modèle à venir.
Diapositive 17 : Cette diapositive mentionne les sources internes de recrutement et de sélection des RH.
Diapositive 18 : Cette diapositive révèle le processus de recrutement des sources externes des RH.
Diapositive 19 : Cette diapositive indique Comprendre les méthodes de présélection et de présélection.
Diapositive 20 : Cette diapositive fournit une liste de contrôle pour la présélection des bons candidats.
Diapositive 21 : Cette diapositive présente Comprendre les différentes étapes d'un entretien d'embauche.
Diapositive 22 : Cette diapositive mentionne le calendrier des rendez-vous d'entretien pour les nouveaux recrutements.
Diapositive 23 : cette diapositive affiche le titre du contenu à discuter ensuite.
Diapositive 24 : Cette diapositive inclut le besoin d'une marque employeur et d'un marketing de recrutement.
Diapositive 25 : Cette diapositive traite de Comprendre la stratégie marketing de recrutement multiple des RH.
Diapositive 26 : Cette diapositive contient l'en-tête des sujets à traiter dans le modèle suivant.
Diapositive 27 : Cette diapositive se concentre sur la sélection de la bonne solution pour un processus de recrutement RH rationalisé.
Diapositive 28 : Cette diapositive mentionne l'utilisation de la méthodologie agile dans le processus de recrutement.
Diapositive 29 : Cette diapositive présente les solutions Agiles aux défis actuels du recrutement RH.
Diapositive 30 : Cette diapositive incorpore le titre des composants à discuter plus en détail.
Diapositive 31 : Cette diapositive illustre la matrice RACI pour l'équipe de recrutement RH.
Diapositive 32 : Cette diapositive présente la liste de contrôle du processus d'embauche pour l'équipe de recrutement.
Diapositive 33 : Cette diapositive mentionne l'en-tête des sujets à traiter dans le modèle suivant.
Diapositive 34 : Cette diapositive parle de l'utilisation d'un organigramme pour visualiser le processus de recrutement.
Diapositive 35 : Cette diapositive montre la carte du processus pour rationaliser efficacement son processus de recrutement afin de sélectionner les bons candidats.
Diapositive 36 : Cette diapositive présente le titre des sujets à discuter plus en détail.
Diapositive 37 : Cette diapositive montre le budget de recrutement et l'évaluation des coûts réels.
Diapositive 38 : Cette diapositive illustre l'en-tête du contenu à couvrir dans le modèle suivant.
Diapositive 39 : Cette diapositive se concentre sur l'analyse de l'impact d'un processus de recrutement RH efficace.
Diapositive 40 : cette diapositive affiche le titre des idées à discuter plus en détail.
Diapositive 41 : Cette diapositive parle du suivi des améliorations du processus de recrutement des RH avec le tableau de bord KPI.
Diapositive 42 : Cette diapositive présente le tableau de bord pour évaluer le processus de recrutement des RH.
Diapositive 43 : Il s'agit de la diapositive Icônes contenant toutes les icônes utilisées dans le plan.
Diapositive 44 : Cette diapositive est utilisée pour présenter des informations supplémentaires.
Diapositive 45 : Cette diapositive présente le graphique en courbes.
Diapositive 46 : Cette diapositive représente l'histogramme groupé.
Diapositive 47 : Cette diapositive explique le diagramme circulaire.
Diapositive 48 : Voici la diapositive À propos de nous. Indiquez ici les informations relatives à votre entreprise.
Diapositive 49 : Cette diapositive est utilisée pour présenter la vision, la mission et le but de l'organisation.
Diapositive 50 : Voici la diapositive Rencontrez notre formidable équipe. Indiquez ici les informations relatives à votre équipe.
Diapositive 51 : Voici la diapositive du plan de 30, 60, 90 jours pour une planification efficace.
Diapositive 52 : Cette diapositive explique les informations relatives au sujet financier.
Diapositive 53 : Voici la diapositive du diagramme de Venn.
Diapositive 54 : Il s'agit de la diapositive de comparaison de l'entreprise.
Diapositive 55 : Cette diapositive représente l'emplacement de l'entreprise à travers le monde.
Diapositive 56 : Voici la diapositive Citations pour la motivation.
Diapositive 57 : Cette diapositive présente l'analyse SWOT.
Diapositive 58 : Cette diapositive contient les Post-it pour les rappels et les échéances.
Diapositive 59 : Il s'agit de la diapositive Puzzle avec des images associées.
Diapositive 60 : Cette diapositive révèle le processus circulaire.
Diapositive 61 : Voici notre diapositive cible. Indiquez ici les objectifs de votre entreprise.
Diapositive 62 : Cette diapositive explique le processus de chronologie.
Diapositive 63 : Cette diapositive présente le schéma de la feuille de route.
Diapositive 64 : Voici la loupe pour les moindres détails.
Diapositive 65 : Il s'agit de la diapositive Génération d'idées pour encourager les nouvelles idées.
Diapositive 66 : Ceci est la diapositive de remerciement pour la reconnaissance.