Apresentação de slides de Desenvolvimento Organizacional
Selecione nossos slides de apresentação em PowerPoint prontos para uso sobre Desenvolvimento Organizacional para criar um sistema de gerenciamento de desempenho de funcionários. O deck completo de apresentação em PowerPoint de gerenciamento de desempenho organizacional com aparência profissional abrange vários slides, como programa de gerenciamento, critérios de desempenho essenciais, processo de estabelecimento de metas, tipos de metas/prioridades, coaching de desempenho, responsabilidades dos funcionários, práticas recomendadas e a evitar, feedback de desempenho, múltiplas fontes de feedback, formulário de autoavaliação, formulário de revisão de desempenho, avaliação e classificação, plano de melhoria, comentários do supervisor, programa de desenvolvimento de funcionários, KPIs e painel de gerenciamento de desempenho, etc. Todos os slides fornecidos no deck de apresentação de aprendizagem e gerenciamento do conhecimento organizacional são totalmente editáveis, e os usuários podem editá-los de acordo com suas necessidades. Incentive seus funcionários a participar do processo de planejamento da empresa usando os visuais de apresentação em PowerPoint de desenvolvimento de funcionários. Incorpore os modelos de planejamento de desempenho do PowerPoint altamente criativos para alinhar os funcionários com a visão da organização para melhorar o desempenho organizacional. Crie um ambiente de confiança Baixe o apresentação atraente visualmente de treinamento e desenvolvimento de funcionários para criar uma apresentação de negócios interativa. Ative as células cinzentas na frequência correta. Nossos slides de apresentação em PowerPoint de Desenvolvimento Organizacional são ótimos para ajustes finos.
You must be logged in to download this presentation.
Impress your audience
100% Editable
Save Hours of Time
Recursos desses slides de apresentação do PowerPoint:
Apresentação de slides com o nome - Slides de Apresentação de Desenvolvimento Organizacional. Este conjunto editável de slides PPT contém sessenta slides. Nosso deck de apresentação de slides de Desenvolvimento Organizacional ajuda a elaborar o tópico com uma abordagem clara. Oferecemos uma ampla gama de slides editáveis com todos os tipos de gráficos e gráficos relevantes, visões gerais, modelos de tópicos e subtópicos e modelos de análise. Edite a cor, o texto, o estilo da fonte com facilidade. Adicione ou exclua conteúdo, se necessário. Baixe os modelos de PowerPoint em tela widescreen e padrão. A apresentação é totalmente compatível com o Google Slides. Pode ser facilmente convertido em formato JPG ou PDF.
People who downloaded this PowerPoint presentation also viewed the following :
Conteúdo desta apresentação em PowerPoint
Slide 1: Este slide apresenta o Desenvolvimento Organizacional. Declare o nome da sua empresa e comece.
Slide 2: Este slide mostra Revisão de Desempenho e Desenvolvimento descrevendo - Introdução, Planejamento de Desempenho, Coaching de Desempenho, Feedback de Desempenho, Revisão de Desempenho e Desenvolvimento.
Slide 3: Este é um slide de Introdução descrevendo - Antecedentes do Projeto, Programa de Gestão de Desempenho, Critérios e Categorias de Desempenho Essenciais.
Slide 4: Este slide mostra o Plano de Fundo com - Fundo do Projeto, Duração, Objetivos, Resumo ou Resumo do Projeto, Resultados Esperados, Critérios e Categorias de Desempenho Essenciais.
Slide 5: Este slide mostra o Programa de Gestão de Desempenho com - Planejamento, Ação, Resultados, Ciclo de Feedback.
Slide 6: Este é outro slide descrevendo o Programa de Gestão de Desempenho.
Slide 7: Este slide apresenta os Critérios de Desempenho Essenciais por ordem de prioridade.
Slide 8: Este slide exibe os Critérios de Desempenho Essenciais por classificação.
Slide 9: Este é outro slide sobre Critérios de Desempenho Essenciais. Você pode adicionar ou editar dados conforme necessário.
Slide 10: Este slide representa o Planejamento de Desempenho descrevendo - Diretrizes para o Planejamento de Desempenho, Tipos de Metas/Prioridades, Processo de Definição de Metas.
Slide 11: Este slide mostra as Diretrizes de Desempenho em forma de tabela.
Slide 12: Este slide exibe o Processo de Definição de Metas descrevendo - Especificar Tarefas e Resultados, Definir Metas ou Padrões, Determinar as Medidas, Delinear Prazos, Avaliar o Desempenho da Meta, Coordenar Esforços para o Alcance da Meta, Priorizar Metas.
Slide 13: Este slide representa o Modelo de Definição de Metas descrevendo - Específico, Mensurável, Atingível, Relevante, Temporal.
Slide 14: Este slide apresenta Tipos de Metas/Prioridades. Você pode adicionar ou editar metas e suas prioridades conforme necessário.
Slide 15: Este é outro slide descrevendo Tipos de Metas/Prioridades.
Slide 16: Este slide exibe Coaching de Desempenho com imagens relacionadas.
Slide 17: Este slide representa as Responsabilidades dos Funcionários em forma de matriz.
Slide 18: Este slide mostra as Responsabilidades do Supervisor em forma de tabela.
Slide 19: Este slide mostra o que Fazer e o que Não Fazer. Você pode adicionar ou editar dados conforme necessário.
Slide 20: Este slide apresenta o Feedback de Desempenho com imagens relacionadas.
Slide 21: Este slide exibe Múltiplas Fontes de Feedback como - Colegas, Subordinados, Fornecedores, Clientes, Membros da Equipe, Gerentes de Linha, Relatórios Diretos.
Slide 22: Este slide representa o Formulário de Feedback - Um a Um. Você pode adicionar ou editar dados conforme necessário.
Slide 23: Este é outro slide para o Formulário de Feedback - Um a Um.
Slide 24: Este slide mostra o Formulário de Autoavaliação de Feedback.
Slide 25: Este slide exibe Revisão de Desempenho e Desenvolvimento com imagens relacionadas.
Slide 26: Este slide mostra o Formulário de Revisão de Desempenho com categorias como Produtividade, Comunicação, Liderança e Desenvolvimento Pessoal.
Slide 27: Este é outro slide com o Formulário de Revisão de Desempenho descrevendo características.
Slide 28: Este slide apresenta a Avaliação de Desempenho em forma de tabela.
Slide 29: Este slide exibe as Classificações de Desempenho em forma de tabela com escala de classificação de fraco a excelente.
Slide 30: Este é outro slide sobre Classificações de Desempenho. Você pode adicionar ou editar texto conforme necessário.
Slide 31: Este slide representa o Plano de Melhoria de Desempenho em forma de tabela com caixas de texto adicionais.
Slide 32: Este slide mostra o Plano de Melhoria de Desempenho descrevendo Objetivos de Melhoria, Critérios de Sucesso, Suporte Adicional Necessário, Cronograma de Revisão e Resultado Objetivo.
Slide 33: Este slide mostra o Plano de Melhoria de Desempenho com deveres e melhoria necessária, resultado/medição esperada, suporte e dependências.
Slide 34: Este slide apresenta os Comentários do Supervisor com categorias como Responsabilidades Atuais, Avaliação de Desempenho. Comentários e aprovação.
Slide 35: Este é outro slide sobre Comentários do Supervisor em forma de tabela.
Slide 36: Este slide exibe o Programa de Desenvolvimento de Funcionários com atividades semanais, de 30 dias, 60 dias e 90 dias.
Slide 37: Este é outro slide sobre o Programa de Desenvolvimento de Funcionários com categorias como Aprendizagem e Desenvolvimento, Tipo de Desenvolvimento, Prazos, Pessoa Responsável, Comentários.
Slide 38: Este é outro slide sobre o Programa de Desenvolvimento de Funcionários em forma de matriz.
Slide 39: Este slide exibe os KPIs e o Painel de Gestão de Desempenho com imagens relacionadas.
Slide 40: Este slide mostra as Métricas de KPI de Gestão de Desempenho com imagens e texto.
Slide 41: Este slide apresenta as Métricas de KPI de Gestão de Desempenho descrevendo - Feedbacks Positivos, Feedbacks Negativos, Avaliação Anual Pendente, Feedbacks Pendentes, Reuniões Frequentadas pelo Funcionário.
Slide 42: Este é outro slide sobre Métricas de KPI de Gestão de Desempenho com gráfico de rosca.
Slide 43: Este slide representa as Métricas de KPI de Gestão de Desempenho com pessoa para revisão e pessoa que precisa de revisão.
Slide 44: Este slide mostra o Painel de Gestão de Desempenho com gráfico de rosca e gráfico de barras.
Slide 45: Este slide mostra o Painel de Gestão de Desempenho com categorias como - Perfil de Emprego, Perfil de Treinamento, CPD e Qualificações, Perfil de Avaliação.
Slide 46: Este slide apresenta o Painel de Gestão de Desempenho com a ajuda de gráficos.
Slide 47: Este slide exibe ícones para a apresentação.
Slide 48: Este slide lembra sobre um Intervalo para Café.
Slide 49: Este slide mostra um Gráfico de Barras Empilhadas com comparação de três produtos.
Slide 50: Este slide exibe um Gráfico de Colunas Empilhadas com comparação de três produtos.
Slide 51: Este slide é intitulado como Slides Adicionais para Avançar.
Slide 52: Este é o slide Nossa Equipe com nomes e designações.
Slide 53: Este é um slide de Venn com caixas de texto.
Slide 54: Este é um slide de Lego com caixas de texto adicionais para mostrar informações.
Slide 55: Este é um slide de Matriz. Mostre dados comparativos relevantes de acordo.
Slide 56: Este slide mostra um Mapa Mental para representar entidades.
Slide 57: Este é um slide de Hierarquia com caixas de texto.
Slide 58: Este é um slide de Geração de Ideias para declarar uma nova ideia.
Slide 59: Este slide mostra uma Lupa para destacar informações.
Slide 60: Este é um slide de Obrigado com endereço, números de contato e endereço de e-mail.
Apresentação de slides em PowerPoint sobre Desenvolvimento Organizacional com 60 slides.
Utilize nossos slides de apresentação em PowerPoint de Desenvolvimento Organizacional para economizar seu tempo valioso. Eles estão prontos para se encaixar em qualquer estrutura de apresentação.
-
Visually stunning presentation, love the content.
-
Commendable slides with attractive designs. Extremely pleased with the fact that they are easy to modify. Great work!
-
Easy to edit slides with easy to understand instructions.
