Diversidade do Local de Trabalho e Prioridades de Inclusão Slides de Apresentação em Powerpoint
Gestão de Diversidade e Inclusão refere-se às ações organizacionais que visam promover a inclusão de colaboradores de diferentes regiões na estrutura da empresa. Confira nosso modelo competentemente projetado sobre diversas prioridades de trabalho e inclusão, feito para melhorar a cultura atual da empresa e introduzir diversidade e inclusão na cultura da empresa. Cobrimos análises recentes do estado, com foco na situação atual da empresa, comparação da força de trabalho com base em gênero, raça, etnia etc. Nosso foco também está nos problemas que a empresa enfrenta devido à falta de diversidade e inclusão e resultados de pesquisas obtidos pelos membros da equipe. Os desafios enfrentados devido à diversidade e inclusão foram abordados aqui e suas soluções. Diferentes dimensões de diversidade e inclusão foram enfocadas como diversidade, roda da diversidade, dimensões que afetam o local de trabalho, 3 dimensões de inclusão e traços característicos da gestão inclusiva. Este template avalia o modelo de inclusão em que se deu a criação do modelo de competência. Apresentamos as estratégias do programa D e I. Diversidade e inclusão com foco nos tipos de métodos de treinamento D e I, um programa para funcionários e gestores. As formas de implementar D e I dentro da empresa foram compartilhadas aqui. Baixe agora.
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Recursos desses slides de apresentação do PowerPoint:
Encante seu público com esses slides de apresentação em Powerpoint de diversas prioridades de trabalho e inclusão. Aumente seu limite de apresentação implantando este modelo bem elaborado. Atua como uma ótima ferramenta de comunicação devido ao seu conteúdo bem pesquisado. Ele também contém ícones estilizados, gráficos, recursos visuais etc, que o tornam um chamariz imediato. Composto por cinquenta e quatro slides, este baralho completo é tudo que você precisa para ser notado. Todos os slides e seu conteúdo podem ser alterados para se adequarem à sua configuração de negócios exclusiva. Além disso, outros componentes e gráficos também podem ser modificados para adicionar toques pessoais a este conjunto pré-fabricado.
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Conteúdo desta apresentação em PowerPoint
Slide 1 : Este slide apresenta a diversidade no local de trabalho e as prioridades de inclusão. Indique o nome da sua empresa e comece.
Slide 2 : Este slide mostra a Agenda da apresentação.
Slide 3 : Este slide apresenta o Índice da apresentação.
Slide 4 : Este é outro slide que continua o Índice da apresentação.
Slide 5 : Este slide exibe vários tópicos em 'Análise do estado atual' a serem abordados no modelo.
Slide 6 : Este slide ilustra a situação atual da empresa.
Slide 7 : Este slide ilustra o número de funcionários na empresa com base no gênero em diferentes equipes e sobre contratação.
Slide 8 : Este slide ilustra a força de trabalho da empresa de acordo com a raça baseada em asiáticos, negros etc. por dois anos.
Slide 9 : O slide apresenta gráficos que mostram os problemas enfrentados pela empresa, como a diversidade de gênero, afetando a lucratividade e a produtividade da empresa.
Slide 10 : Este slide ilustra os resultados da pesquisa realizada dentro da empresa mostrando os membros da equipe sendo afetados.
Slide 11 : Este slide exibe dois tópicos em 'Desafios e Soluções' a serem abordados no modelo.
Slide 12 : Este slide aborda os benefícios de introduzir a gestão da diversidade e inclusão dentro da empresa em vários elementos.
Slide 13 : Este slide se concentra nos desafios da diversidade e inclusão no local de trabalho, como questões de comunicação, etc.
Slide 14 : Este slide apresenta três tópicos em 'Dimensões da Diversidade e Inclusões' a serem abordados no modelo.
Slide 15 : Este slide fornece as quatro dimensões da roda da diversidade.
Slide 16 : Este slide fornece as dimensões da roda de diversidade.
Slide 17 : Este slide fornece as dimensões primárias ou internas da diversidade que mais afetam o local de trabalho.
Slide 18 : Este slide mostra os tópicos em 'Dimensões da Diversidade e Inclusões' a serem abordados no modelo.
Slide 19 : Este slide detalha as três dimensões de inclusão importantes na empresa.
Slide 20 : Este slide apresenta as seis características que uma equipe de gestão inclusiva deve ter.
Slide 21 : Este slide exibe dois tópicos em 'Modelo de Diversidade e Inclusão' a serem abordados no modelo.
Slide 22 : Este slide aborda os níveis de diversidade e modelo de maturidade de inclusão, como compliance, etc.
Slide 23 : Este slide apresenta o modelo de maturidade de diversidade e inclusão que será a abordagem seguida pela empresa.
Slide 24 : Este slide apresenta quatro tópicos em 'Estratégias de Diversidade e Inclusão' a serem abordados no modelo.
Slide 25 : Este slide apresenta as estratégias de recrutamento que serão implementadas pela empresa.
Slide 26 : Este slide fornece os detalhes das estratégias de trabalho que devem ser implementadas dentro da equipe.
Slide 27 : Este slide detalha as estratégias de retenção que devem ser implementadas pela empresa.
Slide 28 : Este slide fornece os detalhes das preocupações atuais enfrentadas por nossa empresa, como queda de vendas, queda de produtividade etc.
Slide 29 : Este slide apresenta três tópicos em 'Programa de Diversidade e Inclusão' a serem abordados no modelo.
Slide 30 : Este slide fornece os tipos de métodos de treinamento que podem ser usados dentro da empresa para programas de D&I.
Slide 31 : Este slide detalha as iniciativas de programas de diversidade e inclusão realizadas pela empresa para as funcionárias etc.
Slide 32 : Neste slide a linha do tempo abrange o programa de treinamento realizado para os gestores da empresa e as etapas que devem ser consideradas durante a sessão.
Slide 33 : Este slide mostra dois tópicos em 'Formas de Implementar D&I' a serem abordados no modelo.
Slide 34 : Este slide apresenta um gráfico que cobre a divisão de gerações para melhor diversidade dentro da empresa com foco na geração Z etc.
Slide 35 : Este slide apresenta os compromissos atualizados da empresa.
Slide 36 : Este slide mostra dois tópicos em 'Impacto' a serem abordados no modelo.
Slide 37 : Este slide apresenta o impacto de D&I no desempenho dos negócios.
Slide 38 : Este slide apresenta infográficos que fornecem o impacto de D&I no desempenho dos negócios.
Slide 39 : Este slide exibe o tópico 'Painel de Diversidade e Inclusão' a ser abordado no modelo.
Slide 40 : Este slide demonstra um infográfico que fornece o painel de D&I que abrange região, identidade de gênero etc.
Slide 41 : Este slide apresenta um infográfico fornecendo o painel de D&I que abrange região, identidade de gênero etc.
Slide 42 : Este slide apresenta um infográfico que fornece o dashboard de D&I que abrange mobilidade interna, desempenho anual etc.
Slide 43 : Este slide exibe um infográfico que fornece o painel de D&I que abrange taxa de promoção, taxa de rescisão etc.
Slide 44 : Este slide exibe ícones para diversos locais de trabalho e prioridades de inclusão.
Slide 45 : Este slide é intitulado como Slides Adicionais para avançar.
Slide 46 : Este slide apresenta Comparando a Gestão da Diversidade e da Inclusão.
Slide 47 : Este slide mostra a Jornada de Resultados de Negócios de Diversidade e Inclusão.
Slide 48 : Este slide apresenta a Matriz de Relacionamento de Diversidade e Inclusão.
Slide 49 : Este slide representa o Roteiro de Diversidade e Inclusão para o Sucesso.
Slide 50 : Este slide apresenta o Plano de 30 60 90 Dias com caixas de texto.
Slide 51 : Este slide mostra Post It Notes. Poste suas notas importantes aqui.
Slide 52 : Este é um slide de linha do tempo. Mostrar dados relacionados a intervalos de tempo aqui.
Slide 53 : Este slide mostra o diagrama de Venn com caixas de texto.
Slide 54 : Este é um slide de agradecimento com endereço, números de contato e endereço de e-mail.
Diversos locais de trabalho e prioridades de inclusão Slides de apresentação em Powerpoint com todos os 59 slides:
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