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Dans l'environnement commercial dynamique d'aujourd'hui, les informations voyagent à la vitesse de la lumière et les responsables sont obligés d'agir sur les données et de prendre des décisions cruciales, souvent au pied levé. Croyez-le ou non, un dirigeant d'entreprise prend en moyenne 45 000 décisions/jugements par jour.
Si ces dirigeants importants s'appuyaient uniquement sur des feuilles de calcul ou des données brutes, il est clair qu'ils ne pourraient pas prendre de décisions plus intelligentes et basées sur les données. Ils peuvent rater une occasion ou laisser un problème mineur s'aggraver, n'ayant pas accordé une attention suffisante aux options qui s'offrent à eux pour adopter une ligne de conduite particulière.
Heureusement, il existe un moyen pour des dirigeants aussi déterminés de prendre des décisions encore meilleures et de qualité : l'analyse graphique. Les décideurs peuvent glaner des informations à partir d'énormes données non traitées à l'aide d'une analyse visuelle. Même un simple graphique, tel qu'un graphique à barres horizontales, peut révéler des informations significatives en quelques secondes.
En termes simples, les graphiques à barres horizontales sont excellents dans ce qu'ils font : ils sont rapides à construire, démontrent clairement les corrélations et sont simples à comprendre pour le public. Ils sont un outil indispensable dans la boîte à outils de visualisation de données de tout PDG.
Un graphique à barres horizontales est un graphique à barres traditionnel en ordre décroissant. Les dirigeants peuvent prendre des décisions plus éclairées en utilisant la puissance des modèles de graphiques horizontaux de SlideTeam ; ils peuvent également permettre à leur équipe de partager des points de vue dans le processus de prise de décision. Dans ce blog, vous pouvez en savoir plus sur la façon dont ces modèles peuvent aider à éliminer l'ambiguïté de la prise de décision, tout en ayant également la possibilité de télécharger les meilleurs modèles de leur catégorie dans votre propre bibliothèque personnelle d'essentiels professionnels.
La nature 100% personnalisable des modèles vous offre la possibilité de modifier vos présentations. Les diapositives prêtes pour le contenu vous donnent la structure dont vous avez tant besoin. Faisons un tour, maintenant !
Prenez une longueur d'avance sur la concurrence en utilisant ces modèles
Modèle 1 : Diagramme à barres horizontales pour les idées de diapositives PowerPoint de comparaison
Utilisez ce modèle pour une analyse de données efficace et efficiente pour votre entreprise. Ce modèle de présentation aide les parties prenantes à porter des jugements éclairés sur la budgétisation, l'allocation des ressources et d'autres décisions commerciales critiques. Vous pouvez personnaliser le graphique pour le rendre visuellement attrayant et mettre en évidence des points de données ou des tendances importants. Pour obtenir de meilleurs résultats commerciaux, téléchargez-le maintenant.
Modèle 2 : Accroître les facteurs d'efficacité avec un graphique à barres horizontales
Utilisez cette diapositive PowerPoint pour analyser rapidement le fonctionnement de votre entreprise et trouver les goulots d'étranglement qui poseront d'énormes problèmes à l'avenir. Ce graphique à barres peut également vous aider à rester compétitif dans votre secteur en comparant votre entreprise à des concurrents. Vous pouvez effectuer des évaluations basées sur les données et modifier votre plan au besoin en utilisant habilement ce modèle PPT.
Modèle 3 : Évaluation des compétences des employés Diagramme à barres horizontales Exemple de présentation PPT
À l'aide de cette présentation PowerPoint, identifiez les forces et les faiblesses d'employés ou d'équipes spécifiques. Cette diapositive peut vous aider de diverses manières, notamment en améliorant l'allocation des ressources et en offrant des opportunités de formation et de développement ciblées dans les domaines d'activité où des écarts importants sont détectés. Téléchargez ce modèle pour promouvoir la transparence dans votre organisation et obtenir une vision claire des performances de vos employés.
Modèle 4 : Facteurs de croissance et obstacles Diagramme à barres horizontales Exemple de PPT
Tout secteur d'activité peut utiliser ce graphique à barres horizontales pour identifier et résoudre les problèmes qui favorisent ou inhibent la croissance. Chaque barre du graphique montre l'importance relative de chaque moteur ou obstacle au développement, permettant aux lecteurs d'évaluer et de comparer leur influence sur les résultats et l'impact matériel. Cette diapositive vous aidera à présenter des informations complexes d'une manière simple et compréhensible.
Modèle 5 : Diapositive PowerPoint du diagramme à barres horizontales de la source d'acquisition de personnel
Ce modèle est indispensable pour améliorer l'efficacité du recrutement dans votre organisation. Il peut démontrer l'efficacité de vos sources de recrutement, telles que les références d'employés, les sites d'emploi, les médias sociaux et les salons de l'emploi, pour obtenir la main-d'œuvre. Cela peut aider les organisations à déterminer quelles sources sont les plus efficaces pour recruter des personnes qualifiées et à ajuster leur stratégie de recrutement en conséquence. Le modèle de présentation aide également les entreprises à identifier les tendances des chercheurs d'emploi à trouver et à postuler à des postes.
Modèle 6 : Diagramme à barres horizontales des inducteurs du marché et des facteurs de croissance du marché
Enfin, utilisez ce modèle pour examiner les tendances du marché et découvrir les perspectives de croissance. Ce graphique montre l'influence des principaux moteurs du marché et des facteurs de croissance sur la hausse potentielle du marché. Le graphique pourrait, par exemple, démontrer l'importance relative d'éléments tels que les changements de comportement des consommateurs, les améliorations techniques, les réglementations gouvernementales et les conditions économiques.
FAITES CONFIANCE AUX DONNÉES, ÇA MARCHE
Vous pouvez voir à partir de l'explication ci-dessus que les graphiques à barres de SlideTeam sont simples à saisir et peuvent considérablement accélérer le temps de compréhension de votre public. Ces modèles de graphiques à barres horizontales sont soignés, simples et précieux. Avec ces modèles, même un lecteur sans connaissance préalable de l'interaction ou de la lecture de graphiques de visualisation de données peut comprendre et transformer les informations en informations significatives.
PS : Examinez cette ressource , qui comprend des modèles, pour vous aider à prendre des décisions financières judicieuses.
FAQ sur le graphique à barres horizontales
Qu'est-ce qu'un graphique à barres horizontales ?
Un graphique à barres horizontales est une représentation visuelle des données qui compare les valeurs à l'aide de barres horizontales. Les graphiques à barres horizontales affichent et comparent les données catégorielles, telles que les chiffres de vente, les résultats d'enquête ou les informations démographiques. Ceux-ci présentent les données dans un format clair et facile à lire, permettant des comparaisons et des analyses rapides.
Quelle est la différence entre les graphiques à barres verticales et horizontales ?
La principale différence entre les graphiques à barres verticales et horizontales est l'orientation des barres. Dans un graphique à barres verticales, les barres sont disposées verticalement le long de l'axe des y, avec les catégories ou les variables affichées sur l'axe des x. En revanche, un graphique à barres horizontales comporte des barres disposées horizontalement le long de l'axe des x, avec des classes ou des variables affichées sur l'axe des y.
Le choix entre un graphique à barres verticales ou horizontales dépend du type de données présentées et de l'analyse requise. Les graphiques à barres horizontales sont souvent préférés lorsque les étiquettes ou les noms de catégories sont étendus ou lorsque de nombreuses catégories sont affichées. Les graphiques à barres verticales sont souvent utilisés lorsque les valeurs comparées sont importantes ou lorsque moins de catégories sont affichées.
Qu'est-ce qu'un graphique à barres verticales ?
Un graphique à barres verticales, un histogramme ou un graphique à barres est une représentation graphique de données dans laquelle des barres verticales comparent des valeurs entre des catégories ou des variables. Les barres verticales sont affichées le long de l'axe y, la hauteur de chaque barre représentant la valeur ou la quantité de la classe ou de la variable correspondante.
Comment tracer une barre horizontale ?
Pour tracer un graphique à barres horizontales, procédez comme suit :
- Déterminez les données que vous souhaitez exposer et organisez-les en catégories ou variables.
- Décidez de l'échelle de l'axe vertical, qui sera l'axe qui affichera les catégories ou les variables.
- Étiquetez l'axe vertical avec les catégories ou les variables dans l'ordre dans lequel vous souhaitez qu'elles apparaissent sur le graphique.
- Déterminez l'échelle de l'axe horizontal, qui sera l'axe qui affichera les valeurs ou les quantités.
- Étiquetez l'axe horizontal avec l'échelle ou les unités de mesure.
- Dessinez des barres horizontales pour chaque catégorie ou variable, la longueur de chaque barre représentant la valeur ou la quantité de cette catégorie ou variable.
- Étiquetez chaque barre avec la valeur ou la quantité qu'elle représente.
- Ajoutez un titre au graphique décrivant le graphique.
