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Qu'il s'agisse de CV ou de propositions, les lettres de motivation jouent un rôle important pour faire la première impression sur les clients. Ce document d'une page fournit un bref aperçu de votre soumission dans une simple rédaction de 4-5 paragraphes.
Raisons d'inclure une lettre d'accompagnement dans les propositions de commerce électronique
Il est nécessaire de savoir pourquoi vous devez inclure une lettre de motivation dans votre proposition e-commerce pour comprendre comment rédiger une lettre de motivation. Ci-dessous trois raisons majeures :
- Lien avec une histoire : Une lettre de motivation vous permet de raconter votre histoire et de créer un lien fort avec l'intervieweur. Vous pouvez mentionner vos compétences individuellement dans un CV, mais relier ces points est un peu plus convaincant.
- Bonne première impression : Faites une bonne première impression avec des lettres de motivation et démarquez-vous des autres candidats. Une enquête montre que huit enquêteurs/organisations sur 10 demandent une lettre de motivation, tandis que seulement 4 candidats sur 10 incluent une lettre de motivation.
- Mettez en valeur vos qualifications : utilisez une lettre de motivation pour mettre en évidence vos qualifications, votre expérience pertinente et vos compétences. Cela peut vous aider à montrer votre passion et votre zèle pour le poste avec des émotions et une motivation à travailler dur.
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Composants de la proposition de commerce électronique
Une lettre de motivation est un facteur X qui donne une touche personnelle avec une histoire intelligemment rédigée et ajoute de la valeur à votre CV. Bien qu'il n'y ait pas de schéma ou d'ensemble de règles fixes, vous pouvez envisager d'ajouter ces éléments pour le rédiger de manière fluide et professionnelle :
1. Lire la description de poste : Il est de la plus haute importance de lire la description de poste (JD) ou la demande de proposition (RFP) avant de commencer la rédaction d'une lettre de motivation. Cela vous donnera une idée claire des exigences du poste - compétences, qualifications et expérience. Il vous fournira également des mots-clés / jargon à inclure (souligner) dans votre lettre de motivation pour passer le système de suivi des candidats (ATS) et atterrir au bureau de l'intervieweur.
2. Commencez par la salutation : Commencez toujours votre lettre de motivation par une salutation personnalisée, de préférence avec le nom de la personne responsable du processus de recrutement. Si vous ne parvenez pas à trouver le nom (les chances sont moindres), ajoutez la désignation, le nom de l'équipe, le nom du département ou le nom de l'organisation.
Conseil : Le choix de la salutation dépend souvent du ton que vous choisissez de poursuivre dans votre lettre de motivation et de la culture de l'organisation.
3. Introduction : Le premier paragraphe doit inclure votre nom, votre désignation actuelle, la désignation à partir de laquelle vous postulez, le nom du département et le nom de l'organisation. Prouvez que vous êtes la bonne personne pour le poste en présentant vos compétences et aptitudes en personne à l'intervieweur.
4. Résumé des compétences : Ici, mettez l'accent sur vos compétences générales et leur pertinence par rapport à votre poste. Pour le rendre plus pertinent, ajoutez les compétences que vous n'avez pas ajoutées à votre CV mais qui vous aideront à atteindre vos responsabilités clés (KRA).
Concevoir un CV à partir de zéro peut être une tâche difficile. Nous sommes là pour vous aider avec un guide qui vous aidera à mettre en valeur vos compétences et votre expérience en utilisant ces modèles de CV modifiables.
5. Réalisations : commencez par les victoires les plus récentes et les plus pertinentes dans le rôle ou l'industrie, comme la récompense de l'employé du mois dans la dernière organisation ou le dernier rôle. Dans la mesure du possible, essayez de quantifier les réalisations et de les relier à l'ancienneté, comme une augmentation de 35 % des ventes en un mois. Si vous êtes plus jeune, ajoutez vos réalisations académiques, vos expériences d'apprentissage, vos certifications et vos activités parascolaires.
6. Clôture : Terminez votre lettre de motivation par une note positive et un enthousiasme sonore. Montrez votre gratitude pour l'opportunité au recruteur ou à l'organisation. Le ton de votre voix pour cette section dépend encore une fois de la culture de l'organisation et de votre style d'écriture de la lettre de motivation.
Conseil : Vous pouvez jouer en toute sécurité en concluant avec des lignes telles que "J'espère avoir de vos nouvelles bientôt".
Modèles de lettres de motivation pour le commerce électronique
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7. Modèle de lettre de motivation pour le concepteur de page de destination du site Web de commerce électronique
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Modèles d'échantillons bonus de lettre d'accompagnement de commerce électronique
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Les derniers mots
Une lettre de motivation est la preuve de votre passion et de votre enthousiasme pour votre travail. C'est votre chance de vous démarquer de la foule et de gagner la confiance des critiques grâce à vos efforts. La préparation et la soumission d'une lettre de motivation semblent souvent être une tâche chronophage supplémentaire dans la rédaction d'un curriculum vitae ou d'une proposition.
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FAQ sur la lettre d'accompagnement de commerce électronique
1. Comment rédiger une lettre de motivation pour le commerce électronique ?
Les candidats mettent tous leurs efforts à perfectionner le CV mais oublient la lettre de motivation. Rappelez-vous, un curriculum vitae est la deuxième chose; les lettres de motivation sont les premières. Vous devez mettre autant d'efforts dans la rédaction d'une lettre de motivation que dans votre CV. Vous pouvez suivre les étapes ci-dessous pour rédiger une lettre de motivation :
- Connaissance de base des études de marché et de l'organisation.
- Lisez la description du poste dans son intégralité.
- Commencez la lettre de motivation par une salutation personnalisée.
- Présentez-vous — Nom, désignation, poste appliqué, etc.
- Répondre aux exigences de l'organisation.
- Mentionnez vos compétences et vos points forts et comment vous pouvez contribuer.
- Présentez vos réalisations.
- Note de remerciement pour l'employeur.
2. Quels sont les 3 P d'une lettre de motivation ?
Une lettre de motivation comporte au moins trois paragraphes et un maximum d'une page. Ces trois paragraphes doivent inclure - une introduction, des compétences et des réalisations et de la gratitude.
3. Comment se présente-t-on dans une lettre de motivation ?
Vous devez vous présenter dans les trois premières lignes de votre lettre de motivation. Une introduction dans une lettre d'accompagnement doit indiquer votre nom, votre désignation actuelle ou précédente, le poste pour lequel vous postulez et le nom de l'organisation / du département.
4. Que doit contenir une bonne lettre de motivation ?
Une bonne lettre de motivation doit inclure les éléments suivants :
- Salutation.
- Paragraphe d'introduction.
- Compétences et expérience des candidats.
- Comment les candidats peuvent aider l'organisation.
- Réalisations.
- Note de remerciement pour le recruteur.
- Fermeture.
5. Quelles sont les quatre parties d'une lettre de motivation ?
Une lettre de motivation peut être divisée en quatre sections. Ces rubriques doivent être :
- Ouverture de la lettre de motivation avec un message d'accueil personnalisé.
- Présentation du candidat avec des détails tels que le nom, la désignation et le poste pour lequel il postule. Il devrait inclure la raison du choix de l'organisation.
- La troisième section doit inclure pourquoi une organisation devrait vous considérer pour ce poste. Mettez en valeur vos forces, vos compétences, votre expérience et vos réalisations.
- Enfin, comment vous joindre et merci à l'organisation pour cette merveilleuse opportunité.
