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¿Aceptaría un candidato examinado y seleccionado una oferta de trabajo vaga, o buscaría un contrato legal que proporcione información completa sobre el trabajo y lo haga sentir necesario? Por supuesto, siempre se preferirá este último. Una carta de presentación no solo informa al solicitante que ha sido seleccionado como empleado de la organización; también transmite la profesionalidad de la organización, actuando como indicador de la cultura de trabajo de la empresa.
Al contratar, las empresas deben proporcionar a los candidatos una carta de oferta sólida y profesional con detalles vitales y necesarios. El proceso de contratación de empleados es crucial y se divide en etapas, de las cuales una de las tareas finales y vitales es redactar una carta de oferta de trabajo.
Una carta de oferta actúa como un contrato legal de trabajo que incluye un resumen de los términos y condiciones de la empresa y sus requisitos y políticas de privacidad. Una carta de oferta bien redactada debe encapsular elementos como el puesto de trabajo, los beneficios de los empleados, el salario (bonificación de compensación o comisión) y otros parámetros. Es esta carta de oferta la que permite a los candidatos decidir si aceptan o no el trabajo. La empresa debe causar una buena impresión en los posibles empleados para establecer las expectativas correctas que conduzcan a una relación de trabajo positiva.
Una empresa no solo es conocida por su imagen de relaciones públicas sino también por su comunicación formal. La pandemia ha hecho que el trabajo desde casa sea común; por lo tanto, se ha vuelto crucial para Recursos Humanos tener buenas habilidades de comunicación formal, especialmente comunicación entre empleados y empleadores. Una carta de oferta no solo debe informar a los solicitantes que la empresa requiere sus habilidades y experiencia. También debe proporcionar una sensación de seguridad, el valor del rol específico en términos de beneficios y crecimiento futuro, y también crear la comprensión de que la empresa es la mejor opción para ellos.
Una carta de oferta profesional y bien diseñada es vital para alentar a los candidatos a aceptar el trabajo.
Cuando se trata de escribir y diseñar una carta de oferta, ¿queremos dar una excelente primera y duradera impresión a sus candidatos? En SlideTeam, tenemos algunas de las mejores plantillas que facilitan a las empresas la redacción de cartas de oferta. Estas plantillas 100% editables y personalizables resultarán invaluables ya que ayudan a mejorar la tasa de aceptación de las ofertas de trabajo de las empresas.
Para los candidatos que desean facilitar su camino hacia la carta de oferta con una excelente solicitud de empleo, aquí hay ayuda disponible. Haga clic aquí para encontrar las mejores plantillas de solicitud de empleo del mundo.
Elija el que se adapte a los requisitos finales de su nicho y marque el comienzo de relaciones profesionales y positivas con los empleados ahora. Comencemos un recorrido por este universo de las mejores plantillas de cartas de oferta de su clase.
Plantilla 1: Carta de presentación para solicitud de oferta de propuesta
La simplicidad es un credo en sí mismo. Nada supera la singularidad y la felicidad que una carta de presentación formal brinda al destinatario. Esta propuesta ofrece una plantilla de carta de presentación de solicitud en diapositivas PPT para crear una carta de presentación ideal para su empresa. La imagen de la pluma elegida para la plantilla en sí señala una empresa que apuesta por lo mejor. ¿Quieres cambiar la imagen o cambiar su tamaño? Puedes hacerlo con unos pocos clics. Descárgala y ponte en marcha con una extraordinaria carta de presentación.
Plantilla 2: Ícono de carta de oferta de trabajo que muestra los detalles del empleo
Esta es una de las plantillas de diseño más simples pero atractivas. El ícono de la carta de oferta de trabajo que muestra el empleo le dará a cualquier carta de oferta una apariencia atractiva. ¿Quieres hacer algunos cambios? No te preocupes; reiteramos que lo tenemos cubierto. Con esta plantilla, puede preparar la carta de oferta en muy poco tiempo.
Plantilla 3: Improvisar el proceso de contratación de personal Desarrollar una carta de oferta de trabajo formal
Esta plantilla PPT proporciona información sobre cómo desarrollar una carta de oferta de trabajo formal. Incluye componentes esenciales como: título del trabajo , descripción del trabajo , roles y responsabilidades, compensación y política de privacidad . Además, la imagen, junto con los demás componentes proporcionados en la plantilla, es editable. Por lo tanto, puede reemplazarlo fácilmente con las etiquetas del empleador. Pruebe esta plantilla y estudie el impacto que tiene en la tasa de aceptación de su trabajo.
Plantilla 4: Optimización del proceso de contratación Elaboración de una carta de oferta de trabajo formal
¿Quiere presentar una carta de oferta a la que los candidatos no puedan decir que no? Esta diapositiva de PowerPoint es justo lo que necesita para alentar a sus candidatos a participar. Tiene todas las características y proporciona una descripción detallada del trabajo . Sobre todo, tiene la comodidad de cambiar el esquema de colores de la plantilla para que coincida con la marca de su empresa. Descarga la plantilla ahora y disfruta de sus ventajas.
Plantilla 5: Elaboración de una carta de oferta de trabajo formal para mejorar la inscripción de nuevos empleados
¿La creación de una carta de oferta de trabajo ocupa mucho de su tiempo? Bueno, no lo hará ahora, con este emocionante diseño PPT. Puedes crear la letra de tu agrado de una sola vez. Esta plantilla tiene los componentes esenciales para crear una carta de oferta de trabajo ideal. La plantilla viene con elementos completamente editables para que sea más fácil de usar. ¡Ve, tómalo ahora y atrae a la audiencia!
Plantilla 6: Empleo de nuevos empleados en el lugar de trabajo Elaboración de una carta de oferta de trabajo formal
Utilice este ajuste preestablecido de PowerPoint para crear la mejor carta de oferta de trabajo para su empresa. Representa la información pertinente al trabajo. Reemplace el nombre y los detalles del trabajo, y la plantilla estará lista para usar. ¿Quieres hacerle algunos cambios de diseño? Bueno, también puedes hacer eso. ¡Comience de inmediato!
Plantilla 7: Desarrollo de un plan de contratación de empleados de carta de oferta de trabajo formal en el lugar de trabajo
La Plantilla PPT es ideal para ti si quieres lucir profesional en la carta de oferta. Puede editar y realizar cambios personalizados en la plantilla de la forma que desee. Hay una gran colección de iconos disponibles sobre temas entre los que puede elegir. Además, puede presentar la descripción del trabajo con un poco más de detalle. El diseño y la estructura profesionales son ideales para brindar a los futuros empleados una visión general rápida del proceso de contratación. Descárguelo ahora y comience a generar un impacto positivo.
Plantilla 8: Carta de presentación para propuesta de propuesta de oferta de venta de una página
Esta plantilla de carta de presentación de una página está diseñada para brindar un aspecto atractivo y formal a la carta de propuesta. Es de tamaño A4 e incluye gráficos, que se pueden formatear. También se puede acceder a la plantilla en Hojas de cálculo de Google, lo que la hace más conveniente. Descárguelo ahora y aproveche al máximo sus ventajas, como el texto precargado y otros.
Plantilla 9: Carta de presentación para propuesta federal Documento de ejemplo de una página
La plantilla PPT proporciona una forma de proponer a los licitadores que se presenten en una fecha determinada. Es una carta de presentación para una Propuesta Federal; puede usar el diseño como telón de fondo para sus propias cartas de oferta. Utilice esta plantilla de presentación para agregar un sello de autoridad a sus propuestas. El objetivo es presentarse como la mejor organización de su clase con la propuesta/carta de presentación en sí.
Plantilla 10: icono de sobre con carta de oferta de trabajo
¿Quiere causar una impresión duradera en sus futuros empleados? Entonces esta plantilla de carta de oferta de trabajo con icono de sobre es perfecta para ti. Proporciona un aspecto atractivo que aumenta la credibilidad de su empresa. La plantilla ofrece un toque y estilo físico y virtual que viene con un gesto sofisticado y sorprendente de desbloquear un trabajo y un futuro lleno de posibilidades. Descargue esta plantilla de presentación ahora y redacte la carta de oferta de documento escrito ideal .
SEA CLARO, GANE CONFIANZA
Cree un contrato legal que hará que su comunicación sea clara y mejore su reputación entre los nuevos empleados. Si está comenzando a llenar solicitudes de empleo, elija entre nuestras plantillas dinámicas para herramientas de solicitud .
PREGUNTAS FRECUENTES SOBRE PLANTILLAS DE CARTAS DE OFERTA
¿Qué es una carta de oferta?
Una carta de oferta es un documento escrito que un empleador proporciona al candidato para brindarle oportunidades de trabajo. Incluye información vital y es una declaración oficial para la incorporación de los empleados.
¿Qué incluye una oferta de trabajo?
Una oferta de trabajo incluye un resumen del puesto de trabajo. Una carta de oferta contiene los siguientes elementos:
- Título profesional
- Descripción del trabajo
- Fecha de inicio
- horario de trabajo
- Detalles del administrador de informes
- Rol y responsabilidades
- Sueldo
- Beneficios
- Condiciones de rescisión
- Política de privacidad
¿Cómo crear una carta de oferta?
Puede crear una carta de oferta por su cuenta o contratar a un abogado para que lo haga. Sin embargo, hemos hecho que sea mucho más fácil para los empleadores redactar una carta de oferta atractiva. Puede usar nuestras plantillas de diferentes nichos que son fáciles de editar y crear su propia carta de oferta.
¿Cuál es el formato de una carta de oferta?
En todo momento, una carta de oferta debe sonar profesional, bien administrada y cortés en una sola página que invite a un destinatario individual a unirse a un trabajo; pedir a un proveedor de servicios o empresa que complete los trámites para la ejecución de un proyecto. De manera abrumadora, las cartas de oferta caen en la primera categoría, por lo que su formato se decide por ella. La clave es asegurarse de que la carta de oferta destaque la singularidad del empleador y sea concisa y directa. El nombre del destinatario se encuentra en la esquina superior izquierda o en la sangría central. Entonces, el puesto ofrecido, con salario es la parte crítica que se tiene que cubrir en las primeras dos o tres líneas. Cualquier fecha y hora de incorporación debe mencionarse claramente, ya sea como la penúltima o la última línea. Por último, y de forma significativa, también se debe especificar la persona con la que el destinatario debe ponerse en contacto el día 1.
¿Cómo se escribe una carta de oferta a un nuevo empleado?
Al escribir una carta de oferta a un nuevo futuro empleado, uno debe tener en cuenta los siguientes puntos:
- La oferta de trabajo debe incluir detalles importantes del trabajo, desde el título, la descripción, la compensación, el tiempo libre pagado y los términos y condiciones hasta la fecha de inicio, la estructura de informes del horario de trabajo, la política de privacidad y la política de terminación.
- El tono debe ser formal y dejar un impacto positivo en los futuros empleados.
