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Las políticas y la motivación laboral tienen un impacto directo en la productividad de los empleados. En teoría, un informe de políticas es una red de seguridad estratégica que beneficia tanto a la organización como a sus empleados. El resultado final de un informe positivo casi siempre es un cambio para mejor.
A través de estándares y operaciones bien definidos, un informe de políticas promueve la claridad, la seguridad y la estabilidad, minimizando errores costosos y preservando el equilibrio organizacional.
Un resumen de políticas también es una parte importante de cómo se comunican los detalles a las partes interesadas. Encuentre las mejores plantillas de resumen de políticas con un haga clic aquí.
El informe de políticas sirve como un sistema de apoyo eficaz, que garantiza que los trabajadores comprendan las reglas y directrices que regulan su comportamiento y bienestar profesional. Fomenta la confianza entre la organización y sus empleados, lo que conduce al cultivo de un entendimiento compartido.
Asegurarse de que el informe de políticas esté bien estructurado es esencial para transmitir la información. Un informe de política incluye:
- Una introducción que destaca los antecedentes y el contexto del informe.
- Una declaración del problema que define las cuestiones que la política pretende resaltar.
- Investigaciones relevantes y políticas actuales para establecer un marco.
- Un esbozo claro de las acciones propuestas para abordar el problema.
- Una conclusión que resume los puntos clave y la importancia de la política.
Políticas para la transformación positiva
La creación de una presentación de PowerPoint sobre un informe de políticas proporciona un formato estructurado que guía a los espectadores hacia el objetivo principal del informe. El uso de las plantillas de PowerPoint de SlideTeam promueve la comprensión y el compromiso con las conclusiones clave del informe.
Otra política importante que tiene implicaciones para las empresas globales es la política de inmigración y los modelos de propuestas que la describen. Accede a estas plantillas con un clic aquí.
Al entregar información difícil, la inclusión de imágenes mejora el efecto y el significado de su comunicación. Una presentación bien diseñada capta y mantiene la atención de la audiencia, simplificando la comunicación de hechos detallados. Hemos seleccionado cuidadosamente las diez mejores plantillas diseñadas exclusivamente para informes de políticas, lo que facilita el proceso de desarrollo de presentaciones. Estas diapositivas prediseñadas son 100% editables y personalizables, lo que permite adaptarlas a sus necesidades específicas. Estos también le proporcionan la estructura y el punto de partida.
Nuestras plantillas no solo le brindan una ventaja inicial, sino que también le brindan la estructura y flexibilidad necesarias para una presentación efectiva.
¡Echemos un vistazo a las plantillas ahora!
Plantilla 1: Manual de estrategias de liderazgo filantrópico para la promoción de políticas
Esta plantilla de PowerPoint proporciona información valiosa sobre 11 incentivos e iniciadores de debates para la promoción y el lobby filantrópico. Este paquete de 41 diapositivas tiene como objetivo ayudar a las empresas y sus socios a ahorrar recursos de subvenciones e influir en el cambio legislativo en beneficio de las comunidades. El objetivo de la plantilla de presentación es explicar cómo la promoción puede ser una herramienta eficaz para las organizaciones filantrópicas. Incluso hay una lista de verificación para las fundaciones que apoyan la formulación o promoción de políticas. Esta plantilla describe lo que las fundaciones públicas y privadas pueden llevar a cabo en este campo, junto con reglas legales, enfoques estratégicos y recursos adicionales, al tiempo que le ofrece la flexibilidad de editarla y personalizarla según la idoneidad de la organización.
Plantilla 2: Informe de recursos de políticas públicas
Este paquete de plantillas de PowerPoint de 39 diapositivas sobre recursos de políticas públicas incluye el propósito del manual, una diapositiva de introducción y un índice. A esta diapositiva le siguen directrices para las fundaciones que apoyan la precisión, la promoción que produce soluciones, reglas y herramientas para la financiación y directrices para el lobby. A continuación, los usuarios encontrarán una diapositiva sobre el enfoque de promoción, la planificación y evaluación de la promoción y más
Plantilla 3: Propuesta de desarrollo de políticas de la FMH para empleados
Durante el Covid 19, el Trabajo Desde Casa (FMH) se convirtió en una parte crucial de la continuidad de todos los negocios. Esta plantilla de PowerPoint, un conjunto de 30 diapositivas, proporciona una solución integral para organizaciones de recursos humanos que buscan implementar reglas exitosas de trabajo desde casa. Cubre temas como un plan de acción, regulaciones y pautas para el trabajo desde casa, estrategia de comunicación y medidas de mitigación de problemas. Este paquete incluye el índice, que cubre el contexto y los objetivos del proyecto, un horario de trabajo flexible con políticas y pautas de trabajo desde casa, aprobaciones, etc.
Plantilla 4: Propuesta de política de inmigración
Esta plantilla de PowerPoint ayuda a los consultores de inmigración y proveedores de servicios a delinear conceptos para presentarlos a organizaciones que necesitan servicios de inmigración y perspectivas comerciales ganadoras. Este paquete, una compilación de 25 diapositivas, incluye una introducción de su organización, información del personal y detalles específicos sobre los socios clave. Además, presenta un diagrama de flujo del proceso y un cronograma de solicitud, costos de solicitud y tarifas de paquetes, etc. que puede utilizar para ayudar a familiarizar al cliente con el procedimiento de inmigración y el tiempo necesario para completarlo.
Plantilla 5: Informe doble sobre política de recursos humanos
La diapositiva de PowerPoint proporcionada sobre la política de recursos humanos de Bi-Fold cubre la descripción del trabajo de la empresa y sus políticas clave. Estas políticas pueden incluir lucha contra el acoso, derecho a despido, confidencialidad y más. También brinda una breve descripción sobre el departamento de recursos humanos de la empresa, como su designación, funciones y responsabilidades.
Plantilla 6: Política de incremento y estructura de criterios salariales
La mayoría de las empresas dan o asignan un incremento de entre el 5% y el 20% anual. Esta plantilla de PowerPoint muestra los criterios según los cuales la empresa dará el incremento. Estos criterios incluyen el nivel de gestión, la remuneración actual frente a la prevista, el potencial del candidato y la calificación de desempeño individual. Esta diapositiva también menciona los niveles de incremento proyectados. Estos niveles son la alta dirección, la alta dirección, la dirección media, la dirección junior y otros.
Plantilla 7: Encuesta salarial sobre otras políticas de remuneración
Esta plantilla de PowerPoint muestra la política de compensación de una organización. Muestra una tabla que representa las directrices de política, su descripción y comentarios. Las pautas pueden incluir compensación diferida, programas de equidad, participación en las ganancias, programas de publicidad financiera y obsequios para ocasiones especiales. Estas políticas ayudan a mantener motivados a los empleados y les hacen trabajar duro para garantizar que los beneficios les lleguen individualmente.
Plantilla 8: Hoja informativa de una página sobre la infografía del informe de presentación de políticas de jubilación
Esta página de una sola página muestra una hoja informativa sobre la política de jubilación que incluye un logotipo, detalles del nuevo sistema de jubilación, pago de continuación, detalles de anualidades y más. También brinda a los usuarios opciones para cobrar el pago de jubilación como componente activo que es el pago de jubilación completo; componente de reserva que es el pago completo de jubilación a partir de los 60 años; o suma global con salario de jubilación reducido. La fecha de entrada en vigor del nuevo sistema también se muestra en esta presentación de PowerPoint.
Plantilla 9: Infografía del informe de presentación breve sobre políticas de recursos humanos de una página
Esta diapositiva de PowerPoint muestra el resumen de la política de recursos humanos de la empresa. Destaca la descripción del trabajo, las funciones y responsabilidades del departamento. La diapositiva muestra políticas organizacionales clave como la lucha contra el acoso, el derecho al despido, la confidencialidad y más.
Plantilla 10: Infografía de presentación del informe de una página que determina la política de salud y seguridad
Esta plantilla de PowerPoint cubre información sobre la política de salud y seguridad de los empleados para reducir el número de incidentes. Estas políticas incluyen el "estándar marco" para que el contratista trabaje, el mantenimiento de la planta y el equipo, la garantía de que existan disposiciones y arreglos, la capacitación de los trabajadores o del personal y el manejo y uso seguro de sustancias. Estas políticas garantizan un buen funcionamiento e infunden confianza a los empleados hacia la empresa
Políticas que impulsan el progreso
Un informe de política desempeña un papel esencial para garantizar el buen funcionamiento de la empresa, reducir la toma de decisiones equivocadas y mejorar la relación entre empleador y empleado. Esto conduce al crecimiento y estabilidad de una organización, asegurando que tenga un ambiente de trabajo agradable. Una presentación de PowerPoint bien diseñada hace que un informe de políticas sea interesante y fácil de entender, lo que mejora la capacidad de explicar conceptos y atraer a otros a su idea.
PD: En el mundo actual digitalmente inclinado, donde los delitos cibernéticos han aumentado rápidamente, proteger la información confidencial se ha convertido en la necesidad del momento. Para agilizar este proceso, Slide Team ha seleccionado estas plantillas entre las 5 plantillas de informes de seguridad cibernética. Siga este enlace para obtener más información.
