Unternehmen in den Vereinigten Staaten gaben enorme Summen für die Ausbildung von Führungskräften aus – 92,3 Milliarden US-Dollar im Jahr 2021 –, erzielten jedoch keine gute Rendite für ihre Investitionen. Der große Schulungsaufwand führt letztendlich dazu, dass Unternehmen zu Opfern werden. Meistens führt solches Lernen nicht zu einer Verbesserung der Unternehmensleistung, weil die Menschen in ihre alten Gewohnheiten zurückfallen.

 

Was ist die Lösung?

 

Vorlagen für Führungskräfteschulungen, die zu positiven Ergebnissen führen. Bevor wir dazu kommen, erfahren Sie mehr über die Schulung von Führungskräften.

 

Was ist Führungskräftetraining?

 

Unter Executive Training versteht man Programme und Kurse, die sich an Fachkräfte in Führungs- und Führungspositionen sowie an diejenigen richten, die diese Positionen anstreben. Executive-Education-Kurse an Business Schools dauern in der Regel zwei bis sechs Tage, bei manchen kann es jedoch auch bis zu einem Jahr dauern, bis sie berufsbegleitend absolviert werden.

 

Alle Führungskräfte sind dafür verantwortlich, Probleme, die im Rahmen ihrer Führungskapazitäten auftreten, auszuräumen. Um solche Situationen problemlos bewältigen zu können,  benötigen Sie eine entsprechende Eskalationsmatrix .

 

Warum ist Führungskräftetraining wichtig?

 

  • Sie entwickeln wirksame Führungsstrategien und setzen diese um.
  • Sie erwerben die erforderlichen Fähigkeiten, um die Arbeitsproduktivität Ihres Teams zu steigern .
  • Es hilft Ihnen dabei, die Mitarbeiterfluktuation zu reduzieren und das Engagement zu steigern, was zu einem soliden und geeinten Team führt.
  • Es unterstützt Sie dabei, Ihren Führungsstil zu bestimmen und zu verbessern.
  • Sie verbessern Ihre Kommunikationsfähigkeiten , indem Sie die Kunst des Verhandelns, der Einflussnahme und der Konfliktlösung erlernen.
  • Sie gewinnen an Selbstvertrauen als Führungskraft und entdecken neue Möglichkeiten, Ihre Führungsteams zu beeinflussen.
  • Sie lernen, mit Menschen in Kontakt zu treten, konstruktives Feedback zu geben und Vorschläge von Ihrem Team einzuholen.

 

Die 10 besten Vorlagen für Führungskräfteschulungen

 

Hier ist eine Liste der zehn besten Vorlagen für die Schulung von Führungskräften für:

 

  • Bereiten Sie Ihre Mitarbeiter auf mehr Verantwortung vor
  • Helfen Sie Menschen, ihre Führungsqualitäten, Talente und Kernkompetenzen zu verbessern.
  • Unterstützen Sie Ihre Mitarbeiter bei der Bewältigung der komplexen geschäftlichen Herausforderungen von heute.
  • Eröffnet neue Perspektiven und sorgt für lebensverändernde Erfahrungen.

 

Vorlage 1: PPT-Vorlage für die Schulung frischgebackener Führungskräfte

 

Um das Geschäftsergebnis zu verbessern, ist es von entscheidender Bedeutung, neu eingestellte Führungskräfte auf den Erfolg vorzubereiten, aber vielen Unternehmen fehlt der richtige Prozess. Um sicherzustellen, dass Ihr Unternehmen sein Wachstum steigert, haben wir diese umfassende Vorlage für die Schulung von Führungskräften vorbereitet, um Ihre neuen Manager anzuleiten. Nimm es jetzt.

 

Schulungsvorschlag für neu eingestellte Führungskräft

 

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Vorlage 2: PPT-Vorlage für die Gliederung der Führungskräfteschulung

 

Die Ausbildung von Führungskräften ist der Beginn der Entwicklung von Mitarbeitern zu großartigen Führungskräften. Die Erstellung eines Entwurfs ist für eine Einzelperson keine Aufgabe über Nacht. Mit stundenlanger Recherche und Screening-Informationen hat SlideTeam diese Vorlage entwickelt, um Ihnen dabei zu helfen, jeden wichtigen Aspekt dieses Themas abzudecken. Jetzt herunterladen.

 

PPT-Folien für eine Übersichtsvorlage für die Schulung von Führungskräften

 

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Vorlage 3: PPT-Vorlage für Führungskräfteschulung

 

Großartige Führungskräfte sind das Rückgrat jedes erfolgreichen Unternehmens. Unsere PPT-Vorlage für die Schulung von Führungskräften betont die Kernkompetenzen, die für den Erfolg und das Wachstum Ihres Unternehmens erforderlich sind. Verwenden Sie die obige Vorlage, um Ihr Team richtig zu schulen. Hol es dir jetzt.

 

Symbol für Führungskräftetraining und Coaching

 

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Vorlage 4: PPT-Design für einen sechsstufigen Führungs- und Führungskräfteschulungsplan

 

Warum sollten Sie sich die Mühe machen, einen relevanten Schulungsplan für Führungskräfte und Führungskräfte für Ihr Unternehmen zu entwerfen? Das ist unnötig schmerzhaft, wenn Sie über eine anpassbare PPT-Vorlage verfügen können, die strategische Brillanz ausstrahlt. Überlegen Sie nicht länger und greifen Sie gleich zu dieser Vorlage.

 

6-stufiger Führungs- und Executive-Coaching-Plan

 

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Vorlage 5: PPT-Vorlage für strategisches Karriere-Coaching für Führungskräfte

 

Unsere PPT-Vorlage für das Karriere-Coaching für Führungskräfte bietet Ihnen alle Unterstützung, die Sie benötigen, um Ihre Top-Führungskräfte in die nächste begehrte Position zu bringen. Betrachten Sie es als eine Kombination aus Best Practices für Coaching und Beratung. Jetzt herunterladen.

 

Strategisches Karriere-Coaching für Führungskräfte mit vier unterschiedlichen Linien

 

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Vorlage 6: PPT-Vorlage für den Schulungsplan zur Persönlichkeitsentwicklung von Führungskräften

 

Was gibt es Besseres als eine kompetente Führungskraft? Eine gepflegte Führungskraft mit Persönlichkeitsentwicklungsplan! Geben Sie Ihren Top-Führungskräften den nötigen Schwung, um ihre Ziele zu erreichen und einen Mehrwert für Ihr gesamtes Unternehmen zu schaffen. Laden Sie diese Vorlage herunter.

 

Trainingsplan für die Persönlichkeitsentwicklung von Führungskräften mit Zielen

 

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Vorlage 7: PPT-Vorlage für das Executive Framing Agile Training Program

 

Stellen Sie sich vor, mit Menschen zu arbeiten, die eine ständige Aufsicht benötigen, um Ziele zu erreichen. Ersparen Sie sich die Mühe, indem Sie diese vorgefertigte PPT-Vorlage für agile Führungskräfteschulungen herunterladen. Das Highlight dieser Präsentation ist die Förderung agiler Führungskräfte und die Unterstützung des Organisationswachstums. Hol es dir jetzt.

 

Führungskräfte entwerfen den Entwurf eines Agile-Schulungsprogramm

 

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Vorlage 8: Kommunikationstraining für Führungskräfte

 

Die Verbesserung der Kommunikationsfähigkeiten ist entscheidend für die Karriereentwicklung! Es ist das am meisten überbewertete und zugleich am wenigsten anerkannte Sprichwort. Um Ihnen das Problem zu ersparen, einen Schulungsplan für Führungskräfte zur Verbesserung Ihrer Kommunikationsfähigkeiten zu erstellen, haben wir eine Vorlage für Sie zusammengestellt. Nimm es jetzt.

 

Kommunikationstraining für Führungskräfte, Mitarbeiter und Manage

 

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Vorlage 9: PPT-Vorlage für Gesundheits- und Sicherheitsschulungen für Führungskräfte

 

Gesundheits- und Sicherheitsschulungen sind ein Thema, bei dem es keine Entschuldigung für schlechte Arbeit gibt und ein kleiner Fehler tödlich sein kann. Erstellen Sie mit dieser PPT-Vorlage eine solide Schulungsmatrix, ohne Kompromisse bei Gesundheits- und Sicherheitskriterien einzugehen. Nimm es jetzt.

 

Matrix für Gesundheits- und Sicherheitsschulunge

 

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Vorlage 10: PPT-Vorlage zur Ergebnisbewertung der Führungskräfteschulung

 

Jedes Training hat einen Zweck und es muss eine Möglichkeit geben, festzustellen, ob dieses Ergebnis erreicht wird. Ziel der Führungskräfteschulung ist es, Fachkräfte in ihre individuellen und Führungsrollen einzubinden. Verwenden Sie diese anschauliche Vorlage, um die Wirksamkeit Ihres Schulungsprogramms zu bewerten. Hol es dir jetzt.

 

Bewertung der Ergebnisse der Zielsetzung des Executive Coachings

 

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Häufig gestellte Fragen zur Führungskräfteschulung

 

Wie trainiert man, eine effektive Führungskraft zu sein? Listen Sie fünf Schritte auf. 

 

  1. Legen Sie Ihre Ziele im Voraus fest und halten Sie Ihr Training kurz.
  2. Stellen Sie das Training in einen Kontext.
  3. Üben, üben und noch mehr üben.
  4. Machen Sie Lernen zu einem sozialen Erlebnis.
  5. Analysieren Sie die Ergebnisse.

 

Warum ist es schwierig, Führungskräfte auszubilden?

 

Führungskräfte sind oft schwieriger zu schulen als Nicht-Manager, da sie möglicherweise mit ihren aktuellen Rollen und Fähigkeiten zufrieden sind. Sie sind überfüllt, was die Planung von Trainingseinheiten erschwert. Sie glauben möglicherweise nicht, dass die Entwicklung von Führungskräften eine organisatorische Notwendigkeit ist.

 

Zusammenfassung

 

Ein gutes Schulungsprogramm für Führungskräfte bereitet Führungskräfte darauf vor, das Vertrauen, die Zuversicht und das Engagement ihres Teams zu gewinnen und sie in die Lage zu versetzen, Veränderungen zu bewältigen und Herausforderungen zu meistern.

 

Ihr Unternehmen liegt in den Händen Ihres Führungsteams. Die kontinuierliche Weiterentwicklung von Führungskräften ist entscheidend für die Unterstützung und Sicherung ihres Erfolgs. Eine Investition in eine qualitativ hochwertige Führungskräfteschulung ist eine Investition in die Zukunft Ihres Unternehmens.

 

Unabhängig davon, ob Sie Ihren eigenen Lehrplan entwickeln oder einen bestehenden Plan anwenden, können Sie bestimmte Schritte unternehmen, um den Erfolg sicherzustellen. Erwägen Sie die Verwendung der oben aufgeführten Vorlagen zum Aufbau einer Schulung für Führungskräfte.

 

PS: Wenn Sie zusätzliche Einblicke in die Verbesserung Ihrer Mitarbeiterkompetenz benötigen, finden Sie hier einen unbedingt gelesenen Blog mit 10 Matrix-Designs für das Kompetenztraining!