Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten PowerPoint-Präsentationsfolien

Folie 1 : Diese Folie stellt den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten vor. Geben Sie Ihren Firmennamen an und beginnen Sie.
Folie 2 : Diese Folie zeigt den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten.
Folie 3 : Diese Folie zeigt das Inhaltsverzeichnis für den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten.
Folie 4 : Diese Folie zeigt das Inhaltsverzeichnis für den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten.
Folie 5 : Diese Folie zeigt Statistiken zu den größten Herausforderungen, die beim Managen von Teams aufgetreten sind.
Folie 6 : Diese Folie stellt die Interpretation der Statistikmetriken dar, die auf der vorherigen Folie bereitgestellt wurden, und hebt die Kehrseite der Organisation hervor.
Folie 7 : Diese Folie zeigt aktuelle Teamherausforderungen, darunter fehlendes Vertrauen, Mangel an effektiven Kommunikationsfähigkeiten usw.
Folie 8 : Diese Folie enthält eine kurze Beschreibung der finanziellen Verluste, die aufgrund der Nichtleistung des Teams aufgetreten sind.
Folie 9 : Diese Folie zeigt das Inhaltsverzeichnis für den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten.
Folie 10 : Diese Folie zeigt eine Matrix zur Bewertung der Teamfähigkeitsfähigkeit mit einer Bewertung zwischen 1 und 4.
Folie 11 : Diese Folie repräsentiert die Auswahlmethode zur Beurteilung des Teambuilding-Bedarfs.
Folie 12 : Diese Folie zeigt einen Überblick über Statistiken zur aktuellen Teamleistung basierend auf der Beobachtungsmethode.
Folie 13 : Diese Folie enthält einen detaillierten Bericht, um festzustellen, ob ein Teambuilding-Bedarf besteht oder nicht.
Folie 14 : Diese Folie zeigt das Inhaltsverzeichnis für den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten.
Folie 15 : Diese Folie zeigt die wichtigsten Strategien und den Zeitplan für effektives Teambuilding.
Folie 16 : Diese Folie stellt das Inhaltsverzeichnis für den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten dar.
Folie 17 : Diese Folie zeigt die Einführung neuer oder bestehender Mitarbeiter in neue Technologien, Verfahren und Richtlinien.
Folie 18 : Diese Folie stellt die Schlüsselmerkmale vor, die für den Aufbau eines effektiven Teams erforderlich sind.
Folie 19 : Diese Folie zeigt Schritt für Schritt einen viertägigen Zeitplan für die Erstellung und Implementierung von Organisationshierarchiediagrammen.
Folie 20 : Diese Folie zeigt eine effektive Teamcharta, um die Gründe und Ziele für die Gruppe bereitzustellen.
Folie 21 : Diese Folie stellt eine Reihe von schriftlichen Kriterien dar, die zur Bewertung von Bewerbern für eine bestimmte Position verwendet werden können, einschließlich Mindestqualifikation, erforderliche Erfahrung usw.
Folie 22 : Diese Folie zeigt wichtige Komponenten wie Teamgröße, Auswahl- und Ausschlusskriterien, Teamzusammensetzung usw.
Folie 23 : Diese Folie zeigt das aktuelle Diagramm der Organisationshierarchie mit den wichtigsten beteiligten Teammitgliedern.
Folie 24 : Diese Folie zeigt das Inhaltsverzeichnis für den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten.
Folie 25 : Diese Folie zeigt wichtige Phasen, durch die sich die Gruppe entwickelt, einschließlich Forming, Storming, Norming usw.
Folie 26 : Diese Folie zeigt einen schrittweisen Ansatz zur Entwicklung eines effektiven Teams.
Folie 27 : Diese Folie zeigt das Inhaltsverzeichnis für den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten.
Folie 28 : Diese Folie zeigt den gemeinsamen Zweck des Teams und die klaren Erwartungen an die Organisation von Mitarbeitern.
Folie 29 : Diese Folie zeigt die Teamkommunikation und den Besprechungsplan, um festzulegen, wer diese Informationen erhält.
Folie 30 : Diese Folie zeigt Schlüsselstrategien zur Förderung von Führungstalenten, die zur Steigerung der Produktivität beitragen können.
Folie 31 : Diese Folie stellt einen Überblick über das Workshop-Programm für Führungstraining dar, das dabei hilft, Führung freizusetzen.
Folie 32 : Diese Folie zeigt das Inhaltsverzeichnis für den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten.
Folie 33 : Diese Folie stellt mehrere Übungen vor, um ein sicheres Personalmanagement und eine effektive Umsetzung zu erreichen.
Folie 34 : Diese Folie zeigt wichtige Teambuilding-Übungen, darunter Runde Tische, Konzentrationsaktivitäten und die menschliche Knoten-Herausforderung.
Folie 35 : Diese Folie zeigt das Workplace Wellness Program zur Verbesserung der Teamzufriedenheit.
Folie 36 : Diese Folie repräsentiert das Mentoring-Training zur Förderung der Teamzusammenarbeit.
Folie 37 : Diese Folie zeigt das Inhaltsverzeichnis für den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten.
Folie 38 : Diese Folie zeigt die Identifizierung von Schlüsselmetriken zur Messung der Teamleistung.
Folie 39 : Diese Folie zeigt eine Scorecard, die die erwartete Teamleistung hervorhebt.
Folie 40 : Diese Folie zeigt die Prognose der Auswirkung des Programms auf die Unternehmensleistung.
Folie 41 : Diese Folie stellt die Interpretation der Statistikmetriken dar, die auf der vorherigen Folie bereitgestellt wurden, und hebt die Verbesserungen in der Organisation hervor.
Folie 42 : Diese Folie zeigt das Inhaltsverzeichnis für den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten.
Folie 43 : Diese Folie präsentiert die Interpretation der Statistikmetriken, die auf der vorherigen Folie bereitgestellt wurden, und hebt die Verbesserungen in der Organisation hervor.
Folie 44 : Diese Folie zeigt das KPI-Dashboard zur Bewertung der Teamleistung basierend auf Parametern wie Konfliktlösung, Projektabschluss, Workload-Management usw.
Folie 45 : Diese Folie trägt den Titel „Zusätzliche Folien“, um voranzukommen.
Folie 46 : Diese Folie stellt die wichtigsten Leistungen von Teammitgliedern in verschiedenen Abteilungen als Gesamtauswirkung des Teambuilding-Programms dar.
Folie 47 : Diese Folie zeigt die wichtigsten Lernergebnisse der Mitarbeiter während des Teambuilding-Programms.
Folie 48 : Diese Folie zielt darauf ab, die wichtigsten Verbesserungsbereiche nach der Ausführung des Teambuilding-Programms zu identifizieren.
Folie 49 : Diese Folie zeigt Symbole für den Aktionsplan zur Verbesserung der Teamfähigkeiten.
Folie 50 : Dies ist die Folie „Über uns“, um Unternehmensspezifikationen usw. anzuzeigen.
Folie 51 : Diese Folie stellt ein Venn-Diagramm mit Textfeldern dar.
Folie 52 : Diese Folie zeigt einen 30-60-90-Tage-Plan mit Textfeldern.
Folie 53 : Dies ist unsere Missionsfolie mit zugehörigen Bildern und Texten.
Folie 54 : Diese Folie zeigt ein Säulendiagramm mit zwei Produktvergleichen.
Folie 55 : Dies ist die Folie „Unser Team“ mit Namen und Bezeichnung.
Folie 56 : Diese Folie stellt den Kreislaufprozess mit zugehörigen Symbolen und Text dar.
Folie 57 : Dies ist eine Timeline-Folie. Zeigen Sie hier Daten zu Zeitintervallen an.
Folie 58 : Diese Folie präsentiert Haftnotizen. Posten Sie hier Ihre wichtigen Notizen.
Folie 59 : Diese Folie zeigt Puzzle mit zugehörigen Symbolen und Text.
Folie 60 : Dies ist eine Dankeschön-Folie mit Adresse, Kontaktnummern und E-Mail-Adresse.